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Lead Azure Databricks Engineer

笑顔で手を挙げている人

We are Cognizant Artificial Intelligence

Digital technologies, including analytics and AI, give companies a once-in-a-generation opportunity to perform orders of magnitude better than ever before. However, clients need new business models built from analyzing customers and business operations at every angle to really understand them.

With the power to apply artificial intelligence and data science to business decisions via enterprise data management solutions, we help leading companies prototype, refine, validate and scale the most desirable products and delivery models to enterprise scale within weeks

Job Summary

We are seeking a highly skilled Lead Data Engineer with 14 to 18 years of experience to join our team. The ideal candidate will have extensive experience in Databricks, Workflows Oracle, and Azure data factory. Experience in Cards & Payments and Asset & Wealth Management domains is a plus. This is a onsite work model with day shifts and no travel required.

Responsibilities

  • Own the design and implementation of scalable data architectures using Databricks Workflows Oracle and Azure data factory.
  • Supervise the development and deployment of data solutions that meet business requirements and performance standards.
  • Provide technical expertise and mentorship to the team on standard processes for data engineering and analytics.
  • Collaborate with multi-functional teams to ensure flawless integration of data solutions with existing systems.
  • Ensure data quality and integrity through meticulous testing and validation processes.
  • Develop and maintain documentation for data architectures workflows and processes.
  • Monitor and optimize the performance of data solutions to ensure efficiency and reliability.
  • Stay updated with the latest industry trends and technologies to continuously improve data solutions.
  • Conduct code reviews and provide constructive feedback to team members to ensure high-quality work.
  • Participate in project planning and estimation activities to ensure timely delivery of data solutions.
  • Communicate effectively with collaborators to understand their requirements and provide regular updates on project progress.
  • Mentor and train junior team members to improve their technical skills and knowledge.
  • Chip in to the companys overall data strategy and help drive innovation in data engineering and analytics.

Qualifications

  • Must have extensive experience in Databricks Workflows Oracle and Azure data factory.
  • Should have a strong understanding of data architecture principles and standard processes.
  • Must possess excellent problem-solving skills and the ability to troubleshoot sophisticated data issues.
  • Should have experience in crafting and implementing scalable data solutions.
  • Nice to have experience in Cards & Payments and Asset & Wealth Management domains.
  • Must have strong communication and teamwork skills to work optimally with multi-functional teams.
  • Should be able to mentor and guide junior team members.
  • Must be proactive in staying updated with the latest industry trends and technologies.
  • Should have experience in project planning and estimation.
  • Must be meticulous and committed to delivering high-quality solutions.
  • Should have experience in conducting code reviews and providing constructive feedback.
  • Must be able to develop and maintain comprehensive documentation.
  • Should have a strong understanding of data quality and validation processes.

Certifications Required

Certified Data Engineer Professional Databricks Certified

Salary and Other Compensation:

The annual salary for this position is depending on the experience and other qualifications of the successful candidate.

This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Benefits:

Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:

  • Medical/Dental/Vision/Life Insurance
  • Paid holidays plus Paid Time Off
  • Long-term/Short-term Disability
  • Paid Parental Leave
  • Employee Stock Purchase Plan

Disclaimer:

The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

コグニザントのコミュニティ 

コグニザントは、クライアントのビジネス、運営、技術モデルをデジタル時代に合わせて変革する、世界有数のプロフェッショナルサービス企業の一つです。私たちの独自の業界ベースのコンサルティングアプローチは、クライアントがより革新的で効率的なビジネスを構想し、構築し、運営するのを支援します。米国に本社を置くコグニザント(NASDAQ-100のメンバーであり、Forbesの2024年世界最高の雇用者の一つ)は、常に世界で最も称賛される企業の一つに挙げられています。コグニザントがどのようにしてクライアントがデジタルでリードするのを支援しているかについては、www.cognizant.comをご覧ください。

  • コグニザントは世界中に300,000+上の社員を擁するグローバルな会社会社です。
  •  私たちはより良い方法を考えるだけでなく、それを実現していきます。
  • 私たちは正しいことを行うことで、社員、顧客、会社、地域社会に貢献します。
  • キャリアを築いていくことができる革新的な環境を育んでいきます。

コグニザントについて 
コグニザント(Nasdaq-100: CTSH)は世界有数のプロフェッショナル・サービス企業であり、企業がテクノロジーの近代化、プロセスの再構築、エクスペリエンスの変革を実現し、変化の激しい世界で優位に立てるよう支援しています。

“Diversity &Inclusion”へのコミットメント 
コグニザントは、多様性を受け入れ、公平性を支持し、インクルージョンを重視する機会均等雇用者です。コグニザントは、誰もが意見を聞き、受け入れられ、歓迎されていると感じられるコミュニティの育成に尽力しています。人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障害、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、または各国で規定されている法律やその他の保護される特性に基づいて、人材の採用を行っています。

求人情報の検索や応募書類の提出に配慮を必要とする障害をお持ちの方は、[email protected] までご要望と連絡先をお知らせください。

 

免責事項 
報酬情報は、この掲載日現在のものです。コグニザントは、適用される法律に従い、いつでもこの情報を修正する権利を有します。
応募者は面接に直接またはビデオ会議で出席する必要がある場合があります。また、各面接時に身分証明書の提示を求められる場合があります。

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