- Own the development of the UX strategy, user journeys, and forward-looking user experiences across a variety of SaaS data management, data ingestion, data wrangling, and ad tech products.
- Communicate the UX strategy and vision to both leadership and feature teams to help drive and evangelize the analytics strategy.
- Craft beautiful and efficient design artifacts of all sorts (user flows, interactive prototypes, site architectures, wireframes, data visualizations, etc.) that are engaging to product leaders, actionable to engineers, and deliver flawless experiences to our users.
- Make strategic design decisions related to existing and new products and experiences, and be able to back those decisions up with a narrative at the intersections of user needs and business outcomes.
- Partner with user research, and then utilize those insights and your expert storytelling skills to help product leaders and engineering teams work together to deliver outstanding user experiences and business outcomes.
- Engage product leaders to identify, scope, and prioritize design, UX research, and documentation needs and activities.
- Actively contribute to the maturation of our design system, design practices, agile methodology, and culture as we scale the human-centered design practice.
- You will communicate insights to both leadership and feature teams to help drive analytics strategy and create experiences that customers need and love
REQUIREMENTS:
- 6 to 15 years of experience in UX Product Design and AdTech domain.
- Technical background, specifically with respect to data management, data activation, and data collaboration
- Experience in the Ad Tech domain and platforms (Activation role)
- Experience designing for data-rich products and knowledge of key concepts: data cardinality, data modelling, ETL processes (Ingestion role)
- Proficiency in UX design and prototyping tools (Figma) and experience working in a componentized Figma Design System
- An excellent online portfolio showcasing design artifacts, design processes with strong design acumen and articulate storytelling. Candidates will not be considered without a portfolio.
- You have experience and the ability to resolve and remove roadblocks and help teams deliver on outcomes, avoid churn, and strengthen relationships between individuals and teams.
- Experience with data visualization & BI tools such as Tableau, Looker, Sisense.
コグニザントのコミュニティ
コグニザントは、クライアントのビジネス、運営、技術モデルをデジタル時代に合わせて変革する、世界有数のプロフェッショナルサービス企業の一つです。私たちの独自の業界ベースのコンサルティングアプローチは、クライアントがより革新的で効率的なビジネスを構想し、構築し、運営するのを支援します。米国に本社を置くコグニザント（NASDAQ-100のメンバーであり、Forbesの2024年世界最高の雇用者の一つ）は、常に世界で最も称賛される企業の一つに挙げられています。コグニザントがどのようにしてクライアントがデジタルでリードするのを支援しているかについては、www.cognizant.comをご覧ください。
- コグニザントは世界中に300,000+上の社員を擁するグローバルな会社会社です。
- 私たちはより良い方法を考えるだけでなく、それを実現していきます。
- 私たちは正しいことを行うことで、社員、顧客、会社、地域社会に貢献します。
- キャリアを築いていくことができる革新的な環境を育んでいきます。
コグニザントについて
コグニザント（Nasdaq-100: CTSH）は世界有数のプロフェッショナル・サービス企業であり、企業がテクノロジーの近代化、プロセスの再構築、エクスペリエンスの変革を実現し、変化の激しい世界で優位に立てるよう支援しています。
“Diversity ＆Inclusion”へのコミットメント
コグニザントは、多様性を受け入れ、公平性を支持し、インクルージョンを重視する機会均等雇用者です。コグニザントは、誰もが意見を聞き、受け入れられ、歓迎されていると感じられるコミュニティの育成に尽力しています。人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障害、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、または各国で規定されている法律やその他の保護される特性に基づいて、人材の採用を行っています。
求人情報の検索や応募書類の提出に配慮を必要とする障害をお持ちの方は、CareersNA2@cognizant.com までご要望と連絡先をお知らせください。
免責事項
報酬情報は、この掲載日現在のものです。コグニザントは、適用される法律に従い、いつでもこの情報を修正する権利を有します。
応募者は面接に直接またはビデオ会議で出席する必要がある場合があります。また、各面接時に身分証明書の提示を求められる場合があります。