Job Summary
We are seeking a Sr. Developer with 5 to 9 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Snowflake Tasks Snowflake Streams Snowflake SQL and Snowpipe. This role is hybrid with day shifts and no travel required. The Sr. Developer will play a crucial role in developing and maintaining our data infrastructure ensuring efficient data processing and storage solutions.
Responsibilities
Develop and maintain data infrastructure using Snowflake Tasks ensuring efficient data processing.Implement and manage Snowflake Streams to capture and process real-time data changes.Utilize Snowflake SQL to write complex queries for data analysis and reporting.Set up and manage Snowpipe for continuous data ingestion from various sources.Collaborate with cross-functional teams to understand data requirements and provide solutions.Optimize Snowflake database performance and ensure data integrity.Provide technical support and troubleshooting for Snowflake-related issues.Conduct code reviews and ensure best practices are followed in Snowflake development.Develop and maintain documentation for Snowflake processes and procedures.Stay updated with the latest Snowflake features and best practices.Participate in planning and strategy meetings to align data solutions with business goals.Mentor junior developers and provide guidance on Snowflake development.Ensure compliance with data security and privacy regulations.
Qualifications
Must have strong experience with Snowflake Tasks Snowflake Streams Snowflake SQL and Snowpipe.Should have a solid understanding of data warehousing concepts and best practices.Must possess excellent problem-solving and analytical skills.Should have experience in optimizing database performance and ensuring data integrity.Must be able to work collaboratively in a hybrid work model.Should have strong communication skills to interact with cross-functional teams.Nice to have experience with other data integration tools and technologies.Should be proactive in learning and adapting to new technologies and tools.Must have a keen eye for detail and a commitment to delivering high-quality solutions.Should be able to mentor and guide junior developers effectively.Must be familiar with data security and privacy regulations.Should have experience in writing and maintaining technical documentation.Must be able to participate in planning and strategy meetings effectively.
コグニザントのコミュニティ
コグニザントは、クライアントのビジネス、運営、技術モデルをデジタル時代に合わせて変革する、世界有数のプロフェッショナルサービス企業の一つです。私たちの独自の業界ベースのコンサルティングアプローチは、クライアントがより革新的で効率的なビジネスを構想し、構築し、運営するのを支援します。米国に本社を置くコグニザント（NASDAQ-100のメンバーであり、Forbesの2024年世界最高の雇用者の一つ）は、常に世界で最も称賛される企業の一つに挙げられています。コグニザントがどのようにしてクライアントがデジタルでリードするのを支援しているかについては、www.cognizant.comをご覧ください。
- コグニザントは世界中に300,000+上の社員を擁するグローバルな会社会社です。
- 私たちはより良い方法を考えるだけでなく、それを実現していきます。
- 私たちは正しいことを行うことで、社員、顧客、会社、地域社会に貢献します。
- キャリアを築いていくことができる革新的な環境を育んでいきます。
コグニザントについて
コグニザント（Nasdaq-100: CTSH）は世界有数のプロフェッショナル・サービス企業であり、企業がテクノロジーの近代化、プロセスの再構築、エクスペリエンスの変革を実現し、変化の激しい世界で優位に立てるよう支援しています。
コグニザントは機会均等雇用を実践しています。応募および候補者としての選考は、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人としての地位、または連邦法、州法、もしくは地方自治体の法律で保護されているその他の特性に基づいて行われることはありません。
求人情報の検索や応募書類の提出に配慮を必要とする障害をお持ちの方は、[email protected] までご要望と連絡先をお知らせください。
免責事項
報酬情報は、この掲載日現在のものです。コグニザントは、適用される法律に従い、いつでもこの情報を修正する権利を有します。
応募者は面接に直接またはビデオ会議で出席する必要がある場合があります。また、各面接時に身分証明書の提示を求められる場合があります。
