1. Key Responsibilities
a. Lead Architectural design of the platform
• Lead the architectural design and development of internal platforms,
• Ensure product / platform is scalable by right design, solution and engineering principles
• Expert in micro services, micro front end and serverless architecture
• Oversee the design and implementation of internal software solutions
• Champion Agile with Solid experience in Agile methodologies,
b. Oversee implementation of platforms in Cloud Infrastructure
• Engineering guidance on multiple platforms like AWS, Azure,GCP
• Extensive experience in architecting cloud native platforms hosted in AWS or Azure.
• Design the right solutions for Gen AI and AI business use cases
c. Direct and guide on in adopting modern architectural patterns and technologies.
• Mentor and guide engineering teams in adopting modern architectural patterns and technologies.
• Develop and enforce architectural standards, design patterns and best practices across the organization.
• Conduct regular reviews of the architecture to ensure it meets current and future business needs.
d. Proven experience in modern software engineering & cloud native design
• Provide guidance to teams in software development with a strong understanding of various programming languages and frameworks.
• Coach developers in developing backend services with Java, Python, .NET, using SQL, and NoSQL databases
• Guidance in designing micro-UI in one more React, Angular, Next Js
• Guide teams on microservices architecture, micro front ends, technical upgrades & migrations, cloud assessment, application rewrite using latest technologies, considering cloud/on-premises hosting
f. Expert in DevSecOps practices
• In-depth knowledge of security best practices and experience in implementing security measures such as encryption, access controls, and vulnerability assessments etc.
• Hands-on DevSecOps experience, including CI/CD pipeline creation, automation, infrastructure as code (IaC), and containerization using tools like Jenkins, Docker, and Kubernetes.
• Provide strategic direction and leadership in software development, security, and DevOps practices.
g. Collaboration and Innovation:
• Stay updated with the latest industry trends and technologies to drive innovation within the organization.
• Collaborate with cross-functional teams to ensure the scalability, reliability, and security of internal platforms.
• Utilize best in class design tools, to streamline the design and architecture
• Creation and maintenance of an effective knowledge management system to support all the phases of the development lifecycle
Foster a culture of innovation, collaboration, and continuous improvement.
2. Mandatory Capabilities/Skills /Years of Experience
•
• Application Architecture: Ability to decompose business problems and determine the technical capabilities required such as UI, Natural UI, AI, Cloud/Cloud Native, Eventing/Messaging, Orchestration, Database, Low Latency etc.
• Tools and Technologies: Deep technical expertise in Cloud/Cloud Native, AI, Modern Apps (APIs, Microservices, Containers, Kubernetes etc.), Modern Engineering (DevSecOps, Infra as Code), Automation tools etc.
• Well Architected: Deep knowledge of Resilience, Reliability, Security, Cost Optimization, Operations Excellence and knowledgeable about Sustainability
• SDLC: Experience of having worked on having implemented modern application and engineering architectures for leading enterprises
• Effective Communication: Effective executive communication skills to clearly articulate vision and lead effective teams across the enterprise; productively challenge counterparts, bringing valuable insights
3. Preferred Capabilities/Skills/Years of Experience
• Delivered technical architecture for custom applications based on Modern Apps, Modern Engg and Cloud Native technologies
• Minimum 10+ years in leadership role
• Minimum 12+ years of technical experience in custom app engineering and architecture
• Minimum 3+ years in in experience in Modern Apps, Modern Engg, Cloud Native and 1+ years of Gen AI, Data Engineering and Machine learning
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances et qui embrasse la diversité, défend l'équité et valorise l'inclusion. Nous sommes déterminés à promouvoir une communauté où chacun se sent écouté, accepté et bienvenu. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise.
À propos de nous
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.