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Sr. Software Engineer B3

un tourbillon bleu et blanc


Job Summary

We are seeking a highly skilled Sr. Software Engineer with 10 to 13 years of experience in Java to join our dynamic team. The ideal candidate will have a strong technical background and a passion for software development. This role offers a hybrid work model and requires no travel. Experience in Program Management is a plus.


Responsibilities

  • Develop and maintain high-quality software solutions using Java.
  • Collaborate with cross-functional teams to define design and ship new features.
  • Ensure the performance quality and responsiveness of applications.
  • Identify and correct bottlenecks and fix bugs.
  • Help maintain code quality organization and automation.
  • Conduct code reviews and provide constructive feedback.
  • Participate in the full software development lifecycle including requirements gathering design development testing and deployment.
  • Stay up-to-date with the latest industry trends and technologies to ensure our solutions remain competitive.
  • Mentor and guide junior developers to foster a collaborative and productive team environment.
  • Work closely with product managers to understand business requirements and translate them into technical specifications.
  • Contribute to the continuous improvement of our development processes and methodologies.
  • Ensure that all software solutions are scalable secure and maintainable.
  • Provide technical expertise and support to other team members as needed.

    • Qualifications

  • Possess a strong technical background with 10 to 13 years of experience in Java.
  • Demonstrate expertise in software development including design development testing and deployment.
  • Have experience in Program Management is a plus.
  • Show proficiency in identifying and resolving performance issues and bugs.
  • Exhibit strong collaboration and communication skills.
  • Display the ability to mentor and guide junior developers.
  • Maintain up-to-date knowledge of industry trends and technologies.
  • Ensure software solutions are scalable secure and maintainable.
  • Demonstrate the ability to work in a hybrid work model.
  • Have a passion for software development and a commitment to delivering high-quality solutions.
  • Show the ability to work effectively in a cross-functional team environment.
  • Exhibit strong problem-solving skills and attention to detail.
  • Possess excellent organizational and time management skills.

    •  

     

    Ce que nous offrons

    • La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
    • Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
    • L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
    • Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
    • Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
    • Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.

    À propos de nous
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

    Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
    Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

    Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

    Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise. De plus, pour les postes situés au Québec, une maîtrise de l’anglais professionnel est requise afin de communiquer avec nos clients à travers le monde.

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