As a Technical Lead, you will be responsible for leading and mentoring a team of developers, ensuring high-quality code and adherence to best practices. You will oversee the entire software development lifecycle, from requirement analysis to deployment and maintenance. Your role will involve developing and maintaining robust, scalable, and efficient software architectures using Java and JavaScript. You will work closely with stakeholders to understand business requirements and translate them into technical solutions. Additionally, you will conduct code reviews to ensure code quality, performance, and security. Identifying and resolving technical issues will be crucial for ensuring smooth project delivery. You will also maintain comprehensive documentation for architecture, design, and code.
Key Responsibilities:
- Leadership: Lead and mentor a team of developers, ensuring high-quality code and adherence to best practices.
- Project Management: Oversee the entire software development lifecycle, from requirement analysis to deployment and maintenance.
- Design and Architecture: Develop and maintain robust, scalable, and efficient software architectures using Java and JavaScript.
- Collaboration: Work closely with stakeholders to understand business requirements and translate them into technical solutions.
- Code Review: Conduct code reviews to ensure code quality, performance, and security.
- Problem Solving: Identify and resolve technical issues, ensuring smooth project delivery.
- Documentation: Maintain comprehensive documentation for architecture, design, and code.
Essential Requirements:
- Proficiency in Java and JavaScript, including frameworks like Spring, Hibernate, React, and Angular.
- Strong experience with JavaScript frameworks such as React, Angular, or Vue.js.
- Expertise in Java-based frameworks like Spring Boot and Hibernate.
- Experience with relational databases (e.g., MySQL, PostgreSQL) and NoSQL databases (e.g., MongoDB).
- Familiarity with cloud platforms like AWS, Azure, or Google Cloud.
- Knowledge of CI/CD pipelines, containerization (Docker), and orchestration (Kubernetes).
- Excellent communication, leadership, and problem-solving skills.
- Excelent level in English and Spanish
- Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
- Extensive experience in software development, with a focus on Java and JavaScript.
- Relevant certifications in Java, JavaScript, cloud computing, or DevOps are a plus.
What we offer:
- Relocation Opportunity: Full support for relocating and settling in Spain.
- Inclusive Culture: A diverse and welcoming work environment where your ideas and contributions are valued.
- Professional Growth: Continuous training programs and career development opportunities.
- Competitive Benefits: Attractive salary, medical insurance, and other benefits.
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances et qui embrasse la diversité, défend l'équité et valorise l'inclusion. Nous sommes déterminés à promouvoir une communauté où chacun se sent écouté, accepté et bienvenu. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à CareersNA2@cognizant.com avec votre demande et vos coordonnées.
Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise.
À propos de nous
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.