Release Manager RDK
Location – Philadelphia, PA
Role:
As a key engineer of the team, you will be responsible for driving on-time, high-quality releases across a large number of devices. Responsible for complete release quality and triage lifecycle which includes deployment, triage, mitigation, and tool development for software release operations. The position will require daily collaboration with Development and QA teams. You will assess and ensure the release quality of the RDK software with Key performance metrics as well as incidents from the field.
Also identify new tools, process etc. that are necessary to improve the software release triage engineering process. You will manage risks and resolve issues that affect release scope, schedule and quality.
Responsibilities:
· Ensuring timely and high-quality software releases across various devices using proactive monitoring of metrics and alerting
· Troubleshoot problems in entertainment devices in various components like Media player, Audio/Video streaming protocols, Web browser, HDMI, Bluetooth, WiFi/Ethernet
· Diagnosing and resolving issues using Linux systems and networking protocols, including packet capture analysis
· Develop anomaly detection techniques and data-driven solutions to identify and address system issues.
· Deep-dive analysis of RDK middleware issues, including source code review, to identify root causes in the middleware and platform.
· Design and enhance operational tools to improve system performance.
· Analyze data from millions of field devices to provide insights and support decision-making.
· Utilize AWS technologies (S3, Athena, Quick Sight) for data management and visualization.
· Architect and implement DevOps solutions for operational improvement.
· Compare the metrics globally across various device models.
· Respond immediately to critical field issues, determine their triggers, and mitigate them.
· Lead teams, mentor colleagues, and communicate technical insights effectively to stakeholders
Qualifications:
· Embedded Systems experience
· Knowledge of RDK
· Knowledge and experience in Set-top boxes, Broadband Gateways, Networking or Home Security domain is plus.
· 5+ years of C/C++ and Linux experience – from a code check perspective
· Defect Tracking Tools such as Jira
· SCM Tools - Git & GitHub
· 2+ Years of experience as a technical lead and mentoring a small team of engineers
· 3 + Experience with log management and analysis tools such as Elastic Stack (ELK), Splunk, and Grafana for data visualization and monitoring
· One of Scripting language experience - BASH, Go, Python
Salary and Other Compensation:
The annual salary for this position is depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise.
À propos de nous
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.