Passer au contenu principal

Cloud (Azure or AWS or both), Kubernetes (AKS or EKS or both), Azure DevOps, Terraform

JD 7

Job Summary

We are seeking an experienced Infra. Architect with 10 to 14 years of experience to join our team. The ideal candidate will have extensive expertise in Azure technologies and a strong background in the Process Manufacturing Industry. This role involves designing implementing and managing cloud infrastructure solutions ensuring optimal performance and security. The work model is hybrid with day shifts and no travel requirements.

Driving the adoption of DevOps practices, automating processes across the entire software development lifecycle, and improving efficiency and reliability
  • CI/CD Pipeline Optimization: Designing, implementing, and optimizing CI/CD pipelines in Azure DevOps to automate build, test, and deployment processes.
  • Infrastructure Automation (Leveraging IaC): Utilizing Terraform to automate the provisioning and management of infrastructure in Azure and AWS based on application needs.
  • Testing Automation: Collaborating with development and QA teams to design and implement automated testing strategies across different layers (unit, integration, end-to-end).
  • Release Management Automation: Automating release processes, including environment setup, deployment orchestration, and rollback strategies.
  • Configuration Management Automation: Implementing and managing configuration management tools (e.g., Ansible, Chef, Puppet) to ensure consistent and automated configuration of systems.
  • Kubernetes Management and Automation: Azure Kubernetes Service (AKS): Automating the deployment, configuration, scaling, and management of AKS clusters. Implementing best practices for Kubernetes security and operations.
  • Amazon Elastic Kubernetes Service (EKS): Automating the deployment, configuration, scaling, and management of EKS clusters. Implementing best practices for Kubernetes security and operations.
  • Monitoring and Alerting Automation: Automating the setup and configuration of monitoring and alerting in New Relic based on application and infrastructure requirements.
  • Self-Service Infrastructure: Enabling developers with self-service capabilities for provisioning and managing infrastructure through automation.
  • DevOps Culture and Practices: Evangelizing and promoting DevOps principles, collaboration, and continuous improvement within the organization.
  • Toolchain Integration: Ensuring seamless integration between different tools in the DevOps toolchain (e.g., Azure DevOps, Terraform, New Relic, SonarQube).
  • Provide technical guidance and support to team members and stakeholders.
  • Ensure compliance with industry standards and best practices in the Process Manufacturing Industry.

Qualifications

  • Possess extensive experience in AzureIAC-ARM Bicep and Terraform.
  • Demonstrate proficiency in Azure Cloud Discovery and Azure Monitor.
  • Have a strong background in Azure Landing Zone and Azure Virtual Machines.
  • Show expertise in Azure Solution Architect and Azure Recovery Services Vault.
  • Have hands-on experience with Azure Migration Projects and Azure App Service.
  • Be proficient in Azure AKS and Azure App Gateway.
  • Possess scripting skills in Powershell.
  • Have domain expertise in the Process Manufacturing Industry.
  • Exhibit strong problem-solving and analytical skills.
  • Demonstrate excellent communication and collaboration abilities.
  • Be able to work effectively in a hybrid work model.
  • Have a proactive and results-driven approach.
  • Show commitment to continuous learning and professional development.

Certifications Required

  • Azure Solutions Architect Expert Microsoft Certified: Azure DevOps Engineer Expert

 

 

Ce que nous offrons

  • La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
  • Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
  • L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
  • Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
  • Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
  • Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.

À propos de nous
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise. De plus, pour les postes situés au Québec, une maîtrise de l’anglais professionnel est requise afin de communiquer avec nos clients à travers le monde.

Rejoins notre communauté de talents

Tu n'as pas encore trouvé la bonne opportunité? Reçois les dernières offres d'emploi, les événements de recrutement et les nouvelles de l'entreprise adaptées juste pour toi.

S'inscrire