What makes Cognizant a unique place to work? The combination of rapid growth and an international and innovative environment! This is creating many opportunities for people like YOU — people with an entrepreneurial spirit who want to make a difference in this world.
At Cognizant, together with your colleagues from all around the world, you will collaborate on creating solutions for the world's leading companies and help them become more flexible, more innovative, and successful. Moreover, this is your chance to be part of the success story.
Position Summary
We are seeking a skilled and user-focused Business Analyst to join our product and technology team. In this role, you’ll work closely with stakeholders, designers, and developers to translate business needs into effective, intuitive digital solutions. A strong grasp of UI/UX best practices and experience with Figma is essential to ensuring we deliver seamless and user-centred experiences.
Mandatory Skills
- Bachelor’s degree in Information Systems, Business Administration, Computer Science, or a related field.
- At least 5 years of experience in a business or systems analysis role within a digital or software-focused environment.
- Proficiency with Figma or similar design tools, and a strong understanding of UI/UX principles and best practices.
- Experience writing UI/UX and functional specifications and user stories for development teams.
- Familiarity with project management and issue tracking tools (e.g., Jira, Confluence).
- Excellent analytical, problem-solving, presentation, and interpersonal skills.
- Ability to communicate complex user experience and design thinking concepts as well as technical concepts clearly to non-technical stakeholders.
Roles And Responsibilities
- Collaborate with business stakeholders, end users, and cross-functional teams to gather, analyse, and document business requirements for digital systems and applications.
- Co-ordinate and support the analysis and implementation of digital business solutions across multiple projects.
- Evaluate existing processes and workflows to identify inefficiencies and recommend improvements based on best practices and business goals.
- Work with designers and product teams to apply UI/UX principles, using tools like Figma to develop wireframes, mock ups, and interactive prototypes that enhance the user experience.
- Translate user and business requirements into clear, actionable functional specifications for developers and QA teams.
- Use data and process modelling techniques to define system architecture, behaviours, and data flows.
- Develop and execute system test plans and coordinate user acceptance testing (UAT) to ensure solution quality and integrity.
- Support project planning efforts by contributing to scope definition, resource estimation, and timeline management using appropriate project methodologies (e.g., Agile).
- Create user guides, training materials, and documentation to support successful product rollouts and user adoption.
- Conduct training sessions and provide ongoing support during system implementation and beyond.
- Act as a key liaison between business units, product, design and the technical team, ensuring all stakeholders are aligned throughout the project lifecycle.
Qualifications/Certifications (Optional):
- Experience working in Agile and cross-functional product teams.
- Exposure to usability testing, user research, or A/B testing.
- UX or business analysis certifications are a plus.
Salary Range: >$100,000
Date of Posting: 30-May-25
Next Steps: If you feel this opportunity suits you, or Cognizant is the type of organization you would like to join, we want to have a conversation with you! Please apply directly with us.
For a complete list of open opportunities with Cognizant, visit http://www.cognizant.com/careers. Cognizant is committed to providing Equal Employment Opportunities. Successful candidates will be required to undergo a background check.
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
À propos de nous
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise. De plus, pour les postes situés au Québec, une maîtrise de l’anglais professionnel est requise afin de communiquer avec nos clients à travers le monde.