Oracle Enterprise Solution Architect

We are looking for a strong Oracle Enterprise Solution Architect with deep expertise in Oracle Financials Cloud, particularly General Ledger / AHCS. This role will be instrumental in defining the target architecture, evaluating integration strategies with key financial platforms including Oracle Financial Services Analytical Applications (OFSAA), Accounting Hub Cloud Service (AHCS), and leveraging Oracle Fusion Data Intelligence Cloud (FDIC) for enhanced analytics and reporting capabilities.

In this role, you will

• Define and own the end-to-end solution architecture for the Oracle Cloud GL migration, encompassing data migration, integrations, security, and reporting.
• Evaluate and recommend the optimal approaches for leveraging Oracle Cloud GL, OFSAA, Accounting Hub Cloud Service (AHCS), and Oracle Fusion Data Intelligence Cloud (FDIC), considering factors such as functionality, performance, scalability, cost-effectiveness, and integration capabilities.
• Design and oversee the integration architecture between Oracle Cloud GL and other critical systems, including OFSAA, Accounting Hub Cloud Service (AHCS), and Oracle Fusion Data Intelligence Cloud (FDIC), as well as potentially other enterprise applications.
• Partner closely with finance leadership, business analysts, IT development teams, infrastructure teams, and external consultants to understand business requirements and translate them into technical solutions, including those related to data processing in AHCS and insights from FDIC.
• Establish and enforce architectural standards, best practices, and governance frameworks for the Oracle Cloud GL environment and the utilization of AHCS and FDIC.

What you’ll need to succeed (required skills)

• Minimum of 8-10 years of experience in enterprise solution architecture, with a significant focus on financial systems.
• Deep expertise in Oracle Cloud General Ledger (GL) implementation and migration methodologies.
• Experience integrating with Oracle Financial Services Analytical Applications (OFSAA) and Accounting Hub Cloud Service (AHCS).
• Good understanding of Oracle Fusion Data Intelligence Cloud (FDIC) and its capabilities for financial analytics and reporting.
• Experience with data migration strategies and tools for large-scale system implementations.
• Superb communication, presentation, and interpersonal skills with the ability to effectively communicate complex technical concepts to both technical and non-technical audiences.

What will help you stand out (preferred skills)

• Experience with PeopleSoft Financials.
• Oracle Cloud certifications.

At Cognizant, we're eager to meet people who believe in our mission and can make an impact in various ways. We encourage you to apply if you have most of the skills above and feel like you are strongly suited for this role. Consider what transferrable experience and skills make you a unique applicant and help us see how you’d be beneficial to this role.

Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in Canada without requiring employer sponsorship, now or at any time in the future.

Working arrangements

We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a hybrid position requiring 2-3 days a week in a client office in Toronto, ON. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs.

Ce que nous offrons

• La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
• Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
• L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
• Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
• Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
• Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.

À propos de nous
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise. De plus, pour les postes situés au Québec, une maîtrise de l’anglais professionnel est requise afin de communiquer avec nos clients à travers le monde.