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CAFM Developer

un groupe de femmes assises dans une rangée

The Company:

Cognizant (NASDAQ:CTSH) is a leading provider of information technology, consulting, and business process outsourcing services, dedicated to helping the world's leading companies build stronger businesses. Headquartered in Teaneck, New Jersey (U.S.), Cognizant has over 340,000 employees as of January 2025. Cognizant is a member of the NASDAQ-100, the S&P 500, the Forbes Global 1000, and the Fortune 500 and is ranked among the top performing and fastest growing companies in the world.

Job Summary

The Sr. DevOps Engineer will play a pivotal role in enhancing our food services domain by leveraging expertise in Oracle PPM Cloud Planview PPM MRI and SQL. With a hybrid work model and day shifts the candidate will focus on optimizing and automating processes to drive efficiency and innovation. This role requires a deep understanding of DevOps principles and the ability to collaborate across teams to deliver impactful solutions.

Responsibilities

  • Lead the design and implementation of DevOps practices to streamline operations and improve system reliability in the food services domain.
  • Oversee the integration of Oracle PPM Cloud Planview PPM and MRI systems to ensure seamless data flow and process automation.
  • Provide expertise in SQL to manage and optimize databases ensuring data integrity and accessibility for business needs.
  • Collaborate with cross-functional teams to identify opportunities for process improvements and implement solutions that enhance productivity.
  • Develop and maintain CI/CD pipelines to support continuous integration and deployment reducing time-to-market for new features.
  • Monitor system performance and implement proactive measures to prevent downtime and ensure high availability.
  • Implement security best practices to protect sensitive data and maintain compliance with industry standards.
  • Troubleshoot and resolve technical issues providing timely support to minimize disruptions to business operations.
  • Document processes and create knowledge-sharing resources to foster a culture of continuous learning and improvement.
  • Engage with stakeholders to understand business requirements and translate them into technical solutions that drive value.
  • Optimize resource utilization and reduce operational costs through effective automation and process enhancements.
  • Stay updated with the latest DevOps trends and technologies to ensure the organization remains at the forefront of innovation.
  • Foster a collaborative environment that encourages open communication and knowledge sharing among team members.

Qualifications

  • Possess a strong background in Oracle PPM Cloud Planview PPM and MRI with the ability to integrate and optimize these systems.
  • Demonstrate proficiency in SQL for database management and optimization ensuring data is accurate and accessible.
  • Have experience in the food services domain understanding industry-specific challenges and opportunities.
  • Exhibit excellent problem-solving skills with the ability to troubleshoot complex technical issues effectively.
  • Show a commitment to continuous learning and staying abreast of the latest DevOps practices and technologies.

 

 

Ce que nous offrons

  • La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
  • Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
  • L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
  • Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
  • Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
  • Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.

À propos de nous
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

Bien que notre système vous permette de postuler dans n'importe quelle langue, les langues requises pour ce poste et le niveau de compétence varient. Une connaissance de base de l'anglais est nécessaire pour les communications internes à l'échelle de l'entreprise. De plus, pour les postes situés au Québec, une maîtrise de l’anglais professionnel est requise afin de communiquer avec nos clients à travers le monde.

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