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Sr. Analyst - Operational Exc

una persona de pie en un podio dando un discurso


Job Summary

We are seeking a highly skilled Sr. Analyst with 5 to 9 years of experience to join our team. The ideal candidate will have strong technical expertise in Oracle Fusion HCM and Workday. Experience in Advent Geneva is a plus. This role operates on a hybrid work model with day shifts and does not require travel. The Sr. Analyst will play a crucial role in optimizing our HR systems and processes contributing to the overall success of the company.


Responsibilities

  • Lead the implementation and maintenance of Oracle Fusion HCM and Workday systems.
  • Oversee the integration of HR systems to ensure seamless data flow and accuracy.
  • Provide technical support and troubleshooting for Oracle Fusion HCM and Workday applications.
  • Develop and execute test plans to ensure system functionality and performance.
  • Collaborate with HR and IT teams to identify system improvements and enhancements.
  • Conduct regular system audits to ensure data integrity and compliance.
  • Create and maintain detailed documentation for system configurations and processes.
  • Train HR staff on the use of Oracle Fusion HCM and Workday systems.
  • Analyze HR data to provide insights and recommendations for process improvements.
  • Ensure compliance with all relevant regulations and company policies.
  • Participate in cross-functional projects to support business objectives.
  • Monitor system performance and implement optimizations as needed.
  • Stay updated on the latest trends and best practices in HR technology.

    • Qualifications

  • Possess strong technical skills in Oracle Fusion HCM and Workday.
  • Have experience in system integration and data management.
  • Demonstrate excellent problem-solving and analytical abilities.
  • Exhibit strong communication and collaboration skills.
  • Show proficiency in developing and executing test plans.
  • Have experience in conducting system audits and ensuring data integrity.
  • Be capable of creating and maintaining detailed documentation.
  • Display the ability to train and support HR staff.
  • Have a good understanding of HR processes and regulations.
  • Experience in Advent Geneva is a plus.
  • Be adaptable to a hybrid work model.
  • Demonstrate a proactive approach to learning and staying updated on HR technology.
  • Show a commitment to contributing to the companys success and societal impact.

    • Certifications Required

    Oracle Fusion HCM Certification Workday Certification

    La Comunidad Cognizant:
    Somos un equipo que se aprecia y apoya mutuamente. Nuestros asociados trabajan en un entorno colaborativo e integrador en el que todos pueden prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000+ asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con un mundo mejor, sino que trabajamos para hacerlo realidad.
    • Cuidamos de nuestros asociados, clientes, socios, comunidades y entorno haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes desarrollar tu carrera profesional.

    Acerca de nosotros
    Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos de negocio, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único, basado en la industria, ayuda a los clientes a visualizar, construir y gestionar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los EE. UU., Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los mejores empleadores del mundo según Forbes en 2024) está constantemente listado entre las empresas más admiradas del mundo. Descubra cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en www.cognizant.com.

     

    Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión:
    Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, que adopta la diversidad, defiende la equidad y valora la inclusión. Apostamos por fomentar una comunidad en la que todos se sientan escuchados y aceptados.  En tu solicitud y candidatura no se tendrán en cuenta cuestiones de raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad u otra condición protegida por la legislación.

    Si tienes alguna discapacidad que requiera ciertas adaptaciones para buscar un puesto de trabajo o presentar una solicitud, envía un correo electrónico a CareersNA2@cognizant.com con tu solicitud e información de contacto.

    Advertencia: 
    La información sobre remuneración es exacta a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho a modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.Es posible que los candidatos deban asistir a entrevistas en persona o por videoconferencia e, incluso, que tengan presentar su documento de identidad vigente, durante cada entrevista.

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