Job Title
Scum Master - São Paulo - SP
Who We Are
Cognizant (Nasdaq-100: CTSH) engineer's modern businesses. We help our clients modernize technology, reimagine processes and transform experiences so they can stay ahead in our fast-changing world. Together, we’re improving everyday life. See how at: www.cognizant.com
Job Summary
We are looking for a Scrum Master who is well-versed in the scrum approach to development and comfortable working in partnership with the product managers to create a delivery roadmap that responds to their vision of product evolution. This role will manage expectations based on realistic appraisal of velocity but have a sense of urgency and hold the team accountable to operate at their best.
Domain Skills
- Fluent in English
- Availability to work in US time
Responsibilities
- Responsible for serving the role of scrum master/project manager on existing and newly formed scrum teams.
- A problem-solver who works by forging consensus and bringing out a team innate wisdom
- Comfortable and excited by information technology
- Able to plan and facilitate Agile ceremonies including Stand Ups Planning Reviews Retrospectives Backlog Grooming and Story Grooming
- Skillful facilitation of Retrospectives and the ability to apply learnings is a must
- Able to plan and execute productive meetings that define clear actionable next steps to move projects forward
- Lead by example you express the same enthusiasm drive and focus you expect from your team and you mentor and coach with tact and precision
- Maintain relevant metrics and information radiators to guide the development teams and show their progress in meeting business objectives
- Partner with product manager to effectively create maintain and refine the product backlog
- Facilitate communication channels for the Scrum teams and associated business and technical stakeholders to ensure the vision goals progress and product delivery commitments are visible and well understood
- Identify and remove impediments and blockers that prevents the teams from delivering their sprint goals
- Manage the team dependencies and coordinate work with other internal or external teams
- Experienced using tools to productive effect (ADO or JIRA Experience especially with the JIRA Agile plugin strongly preferred)
Work Model
- Hybrid (2x Week)
Why Cognizant?
- A career in one of the largest and fastest growing IT services providers worldwide.
- Ongoing support and funding with training and development plans.
- A highly competitive benefits and salary package.
- Opportunity to work for leading global companies.
Cognizant values diversity in our talent pool, so we encourage professionals with disabilities, LGBTQIA+, people in refugee situations, women, racial groups, and professionals 50+ to apply for all of our advertised openings.
La Comunidad Cognizant:
Somos un equipo que se aprecia y apoya mutuamente. Nuestros asociados trabajan en un entorno colaborativo e integrador en el que todos pueden prosperar.
- Cognizant es una comunidad global con más de 300.000+ asociados en todo el mundo.
- No solo soñamos con un mundo mejor, sino que trabajamos para hacerlo realidad.
- Cuidamos de nuestros asociados, clientes, socios, comunidades y entorno haciendo lo correcto.
- Fomentamos un entorno innovador en el que puedes desarrollar tu carrera profesional.
Acerca de nosotros
Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos de negocio, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único, basado en la industria, ayuda a los clientes a visualizar, construir y gestionar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los EE. UU., Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los mejores empleadores del mundo según Forbes en 2024) está constantemente listado entre las empresas más admiradas del mundo. Descubra cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en www.cognizant.com.
Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
Si tienes alguna discapacidad que requiera ciertas adaptaciones para buscar un puesto de trabajo o presentar una solicitud, envía un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.
Advertencia:
La información sobre remuneración es exacta a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho a modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.Es posible que los candidatos deban asistir a entrevistas en persona o por videoconferencia e, incluso, que tengan presentar su documento de identidad vigente, durante cada entrevista.