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Sr. Software Engineer B2

una persona de pie en un podio dando un discurso


Job Summary

The Sr. Software Engineer B2 role is designed for experienced professionals with 8 to 10 years of expertise in software development. The position requires proficiency in React JS Spring Boot and Java with a focus on delivering high-quality software solutions. The role operates in a hybrid work model allowing flexibility while ensuring collaboration during day shifts.


Responsibilities

  • Develop and maintain scalable software applications using React JS Spring Boot and Java to meet business requirements and enhance user experience.
  • Collaborate with cross-functional teams to design implement and optimize software solutions that align with company goals.
  • Analyze system requirements and prioritize tasks to ensure timely delivery of high-quality software products.
  • Troubleshoot and resolve software issues to improve system performance and reliability.
  • Participate in code reviews to ensure adherence to best practices and coding standards.
  • Implement automated testing frameworks to ensure software quality and reduce manual testing efforts.
  • Provide technical guidance and mentorship to junior developers to foster skill development and knowledge sharing.
  • Engage in continuous learning to stay updated with emerging technologies and integrate them into existing systems.
  • Contribute to the development of software documentation to facilitate knowledge transfer and system understanding.
  • Collaborate with stakeholders to gather requirements and translate them into technical specifications.
  • Optimize application performance by identifying bottlenecks and implementing efficient solutions.
  • Ensure software security by implementing best practices and conducting regular security assessments.
  • Support deployment processes and monitor application performance post-deployment to ensure stability and user satisfaction.

    • Qualifications

  • Demonstrate strong proficiency in React JS Spring Boot and Java showcasing the ability to develop robust applications.
  • Exhibit excellent problem-solving skills and the ability to troubleshoot complex software issues effectively.
  • Possess strong communication skills to collaborate with team members and stakeholders efficiently.
  • Show experience in automated testing frameworks and a commitment to software quality assurance.
  • Display a proactive approach to learning and integrating new technologies into existing systems.
  • Have a solid understanding of software development life cycle and agile methodologies.
  • Demonstrate the ability to mentor and guide junior developers fostering a collaborative team environment.

    • La Comunidad Cognizant:
    Somos un equipo que se aprecia y apoya mutuamente. Nuestros asociados trabajan en un entorno colaborativo e integrador en el que todos pueden prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000+ asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con un mundo mejor, sino que trabajamos para hacerlo realidad.
    • Cuidamos de nuestros asociados, clientes, socios, comunidades y entorno haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes desarrollar tu carrera profesional.

    Acerca de nosotros
    Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos de negocio, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único, basado en la industria, ayuda a los clientes a visualizar, construir y gestionar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los EE. UU., Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los mejores empleadores del mundo según Forbes en 2024) está constantemente listado entre las empresas más admiradas del mundo. Descubra cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en www.cognizant.com.

    Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.

    Si tienes alguna discapacidad que requiera ciertas adaptaciones para buscar un puesto de trabajo o presentar una solicitud, envía un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

    Advertencia: 
    La información sobre remuneración es exacta a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho a modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.Es posible que los candidatos deban asistir a entrevistas en persona o por videoconferencia e, incluso, que tengan presentar su documento de identidad vigente, durante cada entrevista.

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