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PE-Claims HC

JD 3


Job Summary

Join our dynamic team as a PE-Claims HC specialist where you will play a crucial role in processing and adjudicating claims with precision and efficiency. This hybrid role offers the opportunity to work with Medicare and Medicaid claims ensuring compliance and accuracy. With a focus on night shifts you will contribute to our mission of delivering exceptional healthcare services.


Responsibilities

  • Process and adjudicate claims with a focus on accuracy and compliance ensuring timely resolution.
  • Collaborate with team members to review and analyze Medicare and Medicaid claims identifying discrepancies and resolving issues.
  • Utilize technical skills in claims adjudication to streamline processes and enhance efficiency.
  • Maintain up-to-date knowledge of industry regulations and standards to ensure compliance in all claims processing activities.
  • Communicate effectively with internal and external stakeholders to facilitate smooth claims processing and resolution.
  • Monitor and report on claims processing metrics identifying areas for improvement and implementing solutions.
  • Provide support and guidance to team members fostering a collaborative and productive work environment.
  • Participate in training sessions and workshops to enhance skills and stay informed about industry trends.
  • Contribute to the development and implementation of best practices for claims processing and adjudication.
  • Ensure all claims are processed in accordance with company policies and procedures maintaining high standards of quality.
  • Assist in the preparation of reports and documentation related to claims processing activities.
  • Engage in continuous learning and development to enhance technical and domain expertise.
  • Support the companys mission by delivering exceptional service and contributing to the overall success of the healthcare claims department.

  • Qualifications

  • Demonstrate proficiency in claims adjudication with a strong understanding of Medicare and Medicaid claims.
  • Possess excellent analytical and problem-solving skills to identify and resolve claims discrepancies.
  • Exhibit strong communication skills to effectively interact with team members and stakeholders.
  • Show a commitment to continuous learning and professional development in the healthcare claims domain.
  • Display attention to detail and accuracy in all aspects of claims processing.
  • Have the ability to work independently and collaboratively in a hybrid work model.
  • Be adaptable to night shift work ensuring consistent performance and productivity.

  • Certifications Required

    N / A

    La Comunidad Cognizant:
    Somos un equipo que se aprecia y apoya mutuamente. Nuestros asociados trabajan en un entorno colaborativo e integrador en el que todos pueden prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000+ asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con un mundo mejor, sino que trabajamos para hacerlo realidad.
    • Cuidamos de nuestros asociados, clientes, socios, comunidades y entorno haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes desarrollar tu carrera profesional.

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    Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos de negocio, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único, basado en la industria, ayuda a los clientes a visualizar, construir y gestionar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los EE. UU., Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los mejores empleadores del mundo según Forbes en 2024) está constantemente listado entre las empresas más admiradas del mundo. Descubra cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en www.cognizant.com.

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    Si tienes alguna discapacidad que requiera ciertas adaptaciones para buscar un puesto de trabajo o presentar una solicitud, envía un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

    Advertencia: 
    La información sobre remuneración es exacta a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho a modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.Es posible que los candidatos deban asistir a entrevistas en persona o por videoconferencia e, incluso, que tengan presentar su documento de identidad vigente, durante cada entrevista.

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