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Sr. Associate - Projects

une personne souriante à une table avec un ordinateur portable


Job Summary

We are seeking a highly skilled Sr. Developer with 6 to 8 years of experience to join our team. The ideal candidate will have extensive experience in Oracle/SQL/RDBMS IBM BAW React JS Angular JS Java JSON Rest API BPMN JavaScript XML Web Services and SOAP. This role requires domain expertise in Asset Management Operations. The position is based in our office and follows a day shift schedule.


Responsibilities

  • Develop and maintain high-quality software solutions using Oracle/SQL/RDBMS IBM BAW React JS Angular JS Java JSON Rest API BPMN JavaScript XML Web Services and SOAP.
  • Collaborate with cross-functional teams to define design and ship new features.
  • Ensure the performance quality and responsiveness of applications.
  • Identify and correct bottlenecks and fix bugs.
  • Continuously discover evaluate and implement new technologies to maximize development efficiency.
  • Provide technical guidance and mentorship to junior developers.
  • Participate in code reviews to maintain code quality and share knowledge.
  • Work closely with stakeholders to understand requirements and translate them into technical specifications.
  • Develop and execute unit tests to ensure code quality and reliability.
  • Implement best practices for software development and ensure adherence to company standards.
  • Contribute to the design and architecture of new features and applications.
  • Maintain comprehensive documentation for all developed software.
  • Ensure compliance with security and data protection standards.

  • Qualifications

  • Possess a strong background in Oracle/SQL/RDBMS IBM BAW React JS Angular JS Java JSON Rest API BPMN JavaScript XML Web Services and SOAP.
  • Demonstrate expertise in Asset Management Operations.
  • Exhibit excellent problem-solving skills and attention to detail.
  • Show proficiency in writing clean maintainable and efficient code.
  • Have a solid understanding of software development life cycle (SDLC) and agile methodologies.
  • Display strong communication and collaboration skills.
  • La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.



    Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion : 

    Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

     

    Mentions légales : 
     

    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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