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CDS Hiring

un groupe de femmes assises en rang

Empower CDS JD:

• 3+ years of experience and hands-on experience with Empower CDS / Chromeleon CDS / OpenLab / Agilent & Waters Instruments
• Knowledge of any CDS applications, with Sample set acquisition, processing chromatographic data & reporting
• Working knowledge in Empower/Chromeleon Enterprise architecture and Installation of Empower/Chromeleon application
• Hands on experience on different type of CDS functional related issues.
• Hands on experience on different type of instruments hardware to configure and troubleshoot the instrument connectivity related issues.
• Good knowledge of typical Lab systems and related Instrumentation
• Work experience on Labware LIMS and any ELN would be added advantage.
• Co-ordinate with Business/IS on requirements Analysis
• Perform installation on Dev, Test, Training, Prod and DR Instances
• Co-ordinate with Business/IS on any clarifications
• Co-ordinate with Project team on analyzing requirements, performing changes, Validating the changes and documentation
• Good knowledge of ITSM – Incident Management, Service Request Management, Change Management, Problem Management, etc.
• Coordinate with other Project Team Member(s) on Project Activities
• Co-ordination with RUN Team for Go-Live and Hypercare
• Proficiency working with Office tools, Windows, Adobe pdf, MS Access.
• Ability to learn fast and flexibility
• Good communication skills in online environment, being trustworthy and reliable.
• Being focused and goal oriented, organized.

La communauté Cognizant : 

Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

  • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
  • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
  • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
  • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

À propos de nous : 
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Mentions légales : 
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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