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Infra. Technology Specialist

un groupe de femmes assises en rang


Job Summary

We are seeking an experienced Infra. Technology Specialist with 8 to 10 years of experience in SQL Server DB Administration. The ideal candidate will work in a hybrid model primarily during the day shift. This role does not require travel. The candidate will play a crucial role in managing and optimizing our SQL Server databases ensuring their performance availability and security.


Responsibilities

  • Manage and maintain SQL Server databases to ensure their performance availability and security.
  • Oversee database backup recovery and disaster recovery planning to ensure data integrity and availability.
  • Provide support for database performance tuning and optimization to enhance system efficiency.
  • Implement and maintain database security measures to protect sensitive data.
  • Monitor database performance and troubleshoot issues to ensure smooth operations.
  • Develop and implement database maintenance plans to ensure optimal performance.
  • Collaborate with development teams to design and optimize database schemas and queries.
  • Conduct regular database audits to ensure compliance with company policies and industry standards.
  • Provide technical support and guidance to other team members on SQL Server DB Administration.
  • Create and maintain documentation related to database configurations processes and procedures.
  • Stay updated with the latest industry trends and best practices in SQL Server DB Administration.
  • Participate in on-call rotation to provide after-hours support for critical database issues.
  • Contribute to continuous improvement initiatives to enhance database management processes.

    • Qualifications

  • Possess strong experience in SQL Server DB Administration including backup recovery and performance tuning.
  • Demonstrate expertise in database security measures and compliance standards.
  • Have a solid understanding of database design and optimization techniques.
  • Show proficiency in troubleshooting and resolving database issues.
  • Exhibit excellent communication and collaboration skills.
  • Have experience with hybrid work models and the ability to work independently.

    • La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.



    Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion : 

    Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

     

    Mentions légales : 
     
    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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