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Sr. Associate - Projects

un groupe de femmes assises en rang


Job Summary

We are seeking a Sr. Product Test Specialist with 7 to 11 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Oracle Advanced HCM Controls and Oracle E-Biz Fin Mgmt-EBiz Tax. Experience in Policy Issuance and Life and Annuities Insurance is a plus. This hybrid role requires a day shift with no travel.


Responsibilities

  • Lead the testing efforts for Oracle Advanced HCM Controls and Oracle E-Biz Fin Mgmt-EBiz Tax applications.
  • Oversee the development and execution of comprehensive test plans and test cases.
  • Provide detailed analysis and reporting of test results to stakeholders.
  • Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration and functionality.
  • Identify document and track defects and issues through to resolution.
  • Ensure compliance with industry standards and best practices in testing.
  • Develop and maintain automated test scripts to improve efficiency.
  • Conduct performance and load testing to ensure system reliability.
  • Participate in requirement analysis and design reviews to provide input on testability.
  • Mentor and guide junior testers in best practices and methodologies.
  • Stay updated with the latest testing tools and technologies to enhance testing processes.
  • Contribute to continuous improvement initiatives within the testing team.
  • Ensure that all testing activities align with the companys goals and objectives.

  • Qualifications

  • Must have strong experience in Oracle Advanced HCM Controls.
  • Must have expertise in Oracle E-Biz Fin Mgmt-EBiz Tax.
  • Experience in Policy Issuance is a plus.
  • Experience in Life and Annuities Insurance is a plus.
  • Must have excellent analytical and problem-solving skills.
  • Must have strong communication and collaboration skills.
  • Must be able to work effectively in a hybrid work model.
  • Must have a keen attention to detail and a commitment to quality.
  • Must be proficient in developing and executing test plans and test cases.
  • Must have experience with automated testing tools.
  • Must be able to mentor and guide junior team members.
  • Must be able to work independently and as part of a team.
  • Must have a strong understanding of software development and testing methodologies.

  • Certifications Required

    ISTQB Certified Tester Oracle Certified Professional

    La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.



    Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion : 

    Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

     

    Mentions légales : 
     

    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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