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Sr. Associate - Projects

JD 3


Job Summary

We are seeking a highly skilled Lead Developer with 8 to 10 years of experience to join our team. The ideal candidate will have extensive experience in Spring Boot Microservices and Java as well as domain expertise in Medicare & Medicaid Claims Claims and Payer. This is a hybrid work model with day shifts and no travel required. The candidate will play a crucial role in developing and maintaining our healthcare applications.


Responsibilities

  • Develop and maintain high-quality software solutions using Spring Boot Microservices and Java.
  • Collaborate with cross-functional teams to design develop and implement new features and enhancements.
  • Ensure the scalability performance and reliability of applications by following best practices and coding standards.
  • Conduct code reviews and provide constructive feedback to team members to ensure code quality and adherence to standards.
  • Troubleshoot and resolve complex technical issues in a timely manner to minimize downtime and ensure smooth operations.
  • Work closely with product managers and business analysts to understand requirements and translate them into technical specifications.
  • Participate in Agile development processes including sprint planning daily stand-ups and retrospectives.
  • Mentor and guide junior developers providing technical expertise and support to help them grow and succeed.
  • Stay up-to-date with the latest industry trends and technologies to continuously improve skills and knowledge.
  • Develop and maintain comprehensive documentation for all code and systems to ensure easy maintenance and knowledge transfer.
  • Collaborate with QA teams to ensure thorough testing and validation of software solutions.
  • Contribute to the overall success of the company by delivering high-quality software that meets business needs and improves customer satisfaction.
  • Ensure compliance with healthcare regulations and standards in all development activities.

  • Qualifications

  • Possess strong technical skills in Spring Boot Microservices and Java.
  • Have extensive experience in the healthcare domain specifically in Medicare & Medicaid Claims Claims and Payer.
  • Demonstrate excellent problem-solving and troubleshooting abilities.
  • Exhibit strong communication and collaboration skills.
  • Show proficiency in Agile development methodologies.
  • Have a proven track record of mentoring and guiding junior developers.
  • Display a commitment to continuous learning and improvement.
  • Maintain a high level of attention to detail and accuracy.
  • Be able to work effectively in a hybrid work model.
  • Have a strong understanding of software development best practices and coding standards.
  • Show the ability to work independently and as part of a team.
  • Demonstrate a strong commitment to delivering high-quality software solutions.
  • Possess excellent organizational and time management skills.
  • La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

    Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

    Mentions légales : 
    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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