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Cloud Specialist

un groupe de femmes assises en rang


Job Summary

We are seeking a Cloud Specialist with 9 to 13 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Microsoft Teams Administration Microsoft Teams Basic IP Telephony and Collaboration-Microsoft Teams. This role is hybrid with no travel required and operates during day shifts. The Cloud Specialist will play a crucial role in enhancing our cloud infrastructure and collaboration tools.


Responsibilities

  • Manage and administer Microsoft Teams to ensure optimal performance and user satisfaction.
  • Oversee the implementation and maintenance of Basic IP Telephony systems.
  • Provide technical support and troubleshooting for Microsoft Teams and related collaboration tools.
  • Collaborate with cross-functional teams to integrate Microsoft Teams with other enterprise applications.
  • Develop and enforce best practices for Microsoft Teams usage and administration.
  • Monitor system performance and implement necessary upgrades and patches.
  • Conduct training sessions for end-users to enhance their proficiency with Microsoft Teams.
  • Create and maintain documentation for system configurations processes and procedures.
  • Lead the evaluation and selection of new collaboration tools and technologies.
  • Ensure compliance with security policies and procedures in the administration of Microsoft Teams.
  • Analyze and resolve complex technical issues related to cloud infrastructure and collaboration tools.
  • Provide recommendations for improving system efficiency and user experience.
  • Stay updated with the latest trends and advancements in cloud technologies and collaboration tools.

    • Qualifications

  • Must have extensive experience in Microsoft Teams Administration.
  • Should possess in-depth knowledge of Microsoft Teams and its features.
  • Must have a solid understanding of Basic IP Telephony systems.
  • Should be proficient in collaboration tools specifically Microsoft Teams.
  • Nice to have experience in integrating Microsoft Teams with other enterprise applications.
  • Should have excellent problem-solving and troubleshooting skills.
  • Must have strong communication and interpersonal skills.
  • Should be able to work effectively in a hybrid work model.
  • Must be detail-oriented and able to manage multiple tasks simultaneously.
  • Should have a proactive approach to learning and adapting to new technologies.
  • Must have experience in creating and maintaining technical documentation.
  • Should be able to conduct training sessions for end-users.
  • Must have a strong understanding of security policies and procedures related to cloud technologies.

    • La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

    Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

    Mentions légales : 
    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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