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Technology Architect

une personne assise à une table avec un ordinateur portable


Job Summary

We are seeking a skilled Technology Architect with 6 to 9 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Psft-Change Management PSFT Change Impact Analyzer PS Server optimization/Perfor PS webserver Administration PS portal Administration PS App Server Administration and Psft-Change Assistant. Experience in Governance Risk & Compliance and Finance & Accounting is a plus. This is a hybrid role with day shifts and no travel required.


Responsibilities

  • Lead the design and implementation of technology solutions to meet business requirements.
  • Oversee the optimization and performance tuning of PS servers to ensure efficient operations.
  • Provide administration and support for PS webserver portal and application servers.
  • Utilize PSFT Change Impact Analyzer to assess and manage the impact of changes on the system.
  • Implement and manage Psft-Change Assistant for streamlined change management processes.
  • Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration of technology solutions.
  • Develop and maintain documentation for system configurations processes and procedures.
  • Conduct regular system audits to ensure compliance with governance risk and compliance standards.
  • Provide technical guidance and support to team members and stakeholders.
  • Monitor system performance and troubleshoot issues to ensure optimal functionality.
  • Stay updated with the latest industry trends and technologies to drive continuous improvement.
  • Ensure that all technology solutions align with the companys strategic goals and objectives.
  • Contribute to the development of best practices and standards for technology architecture.

  • Qualifications

  • Possess strong experience in Psft-Change Management PSFT Change Impact Analyzer and PS Server optimization/Perfor.
  • Demonstrate expertise in PS webserver Administration PS portal Administration and PS App Server Administration.
  • Have hands-on experience with Psft-Change Assistant for effective change management.
  • Show knowledge in Governance Risk & Compliance and Finance & Accounting domains is a plus.
  • Exhibit excellent problem-solving and troubleshooting skills.
  • Display strong communication and collaboration abilities.
  • Maintain a proactive approach to learning and staying current with industry advancements.

  • Certifications Required

    Certified Technology Architect PeopleSoft Certified Administrator

    La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.



    Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion : 

    Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

     

    Mentions légales : 
     

    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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