Location: Hybrid position - London, UK.
Job Summary
We are seeking a Lead Product Consultant with extensive years of experience with professional development skills to join our team. The ideal candidate will have extensive experience in Guidewire - PolicyCenter. This role involves working in a hybrid model with a day shift. Experience in Property & Casualty Insurance is a plus. The candidate will play a crucial role in driving product success and ensuring alignment with business goals.
Role Responsibilities
- Review design document created by developers and signoff on design solution
- Reviews User story estimations done by developers
- Drives technical solution sessions for Sprint User stories from Configuration and Integration perspective
- Analyses technical interdependencies between various squads, captures and help resolve the technical issues
- Provides inputs to PO to plan future sprint user stories
- Guides developers in leveraging Out of box Guidewire functionality and any decisions on custom solutions
- Provide architectural leadership and system integration approach in view of the target system landscape for ongoing/ planned projects
- Provide technical leadership to selection of frameworks, patterns
- Analyze architectural and performance issues and review solution
- Peer review of developed code and provides approval on Pull request raised by developers
- Works with DLG Technical leaders to set technical guidelines and processes for the project
- Participate and provide technical inputs/guidance in defect triage meetings
Essential Skills: Guidewire – Policy Center
Domain Skills: Property & Casualty Insurance
Leadership and Professional development Skills(Execution Excellence, Managing Teams, Build Collaborative Relations ,Innovation ,Effective Communication ,Strategic Orientation ,Client Focus ,Managing Change)
Nice to Have Skills:
Guidewire – Claim Center Guidewire
Functional Skills: Profitability Management ,Delivery Excellence ,Estimation & Resource Planning ,Solution Structuring ,Operations Management, Pursuit Management ,Root Cause Analysis, COTS Product Knowledge ,Knowledge Management ,Requirements Management ,Test & Defect Management, Domain-Industry Knowledge ,Proposal Writing ,Project Management
Qualifications: Guidewire Certified Professional
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.