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Technology Architect

un groupe de femmes assises en rang


Job Summary

We are seeking a highly skilled Technology Architect with 9 to 13 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Anaplan and a strong background in Order Planning and Supply Chain within the Consumer Goods domain. This hybrid role offers the opportunity to work on innovative projects that drive our companys success and positively impact society.


Responsibilities

  • Lead the design and implementation of Anaplan solutions to meet business requirements.
  • Oversee the development and maintenance of Anaplan models to ensure optimal performance.
  • Provide technical expertise in Order Planning and Supply Chain processes within the Consumer Goods sector.
  • Collaborate with cross-functional teams to gather and analyze business requirements.
  • Develop and document technical specifications and design documents.
  • Ensure the scalability and reliability of Anaplan solutions.
  • Conduct regular system audits and performance tuning to maintain system health.
  • Train and mentor junior team members on Anaplan best practices and methodologies.
  • Stay updated with the latest industry trends and technologies to drive innovation.
  • Facilitate workshops and training sessions for end-users to enhance their understanding of Anaplan.
  • Work closely with stakeholders to ensure alignment of Anaplan solutions with business goals.
  • Provide ongoing support and troubleshooting for Anaplan-related issues.
  • Contribute to the continuous improvement of processes and methodologies.

  • Qualifications

  • Possess a strong understanding of Anaplan and its application in business processes.
  • Demonstrate expertise in Order Planning and Supply Chain within the Consumer Goods domain.
  • Exhibit excellent problem-solving and analytical skills.
  • Show proficiency in developing and maintaining complex Anaplan models.
  • Have experience in collaborating with cross-functional teams and stakeholders.
  • Display strong communication and presentation skills.
  • Be capable of mentoring and training junior team members effectively.
  • Stay current with industry trends and emerging technologies.
  • Have a proven track record of successful project delivery.
  • Be detail-oriented and able to manage multiple tasks simultaneously.
  • Show a commitment to continuous learning and professional development.
  • Demonstrate the ability to work independently and as part of a team.
  • Possess a strong understanding of business processes and their alignment with technology.

  • Certifications Required

    Anaplan Certified Model Builder Supply Chain Management Certification

    La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.

    Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

    Mentions légales : 
    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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