Job Summary
We are seeking a Sr. Functional Architect with 18 to 20 years of experience in JDE - E1 Accounts Receivable Accounts Payable General Ledger Fixed Assets and Financial Management. The ideal candidate will have domain expertise in Manufacturing and Supply Chain as well as Medical Devices. This hybrid role requires a deep understanding of financial systems and processes to drive efficiency and innovation.
Responsibilities
- Lead the design and implementation of JDE
- E1 financial modules including Accounts Receivable Accounts Payable General Ledger and Fixed Assets.
- Oversee the integration of financial systems with other business processes to ensure seamless operations.
- Provide expert guidance on financial management best practices within the JDE
- E1 environment.
- Collaborate with cross-functional teams to identify and address system inefficiencies and areas for improvement.
- Develop and maintain documentation for financial processes and system configurations.
- Ensure compliance with industry standards and regulatory requirements in financial reporting and management.
- Conduct regular system audits to ensure data integrity and accuracy.
- Train and mentor junior team members on JDE
- E1 financial modules and best practices.
- Work closely with stakeholders to gather requirements and translate them into technical specifications.
- Drive continuous improvement initiatives to enhance system performance and user experience.
- Support the implementation of new financial systems and processes as needed.
- Provide technical support and troubleshooting for JDE
- E1 financial modules.
- Collaborate with IT and business teams to ensure alignment of financial systems with interpersonal goals.
Qualifications
- Must have extensive experience with JDE
- E1 Accounts Receivable Accounts Payable General Ledger Fixed Assets and Financial Management.
- Should have a strong background in Manufacturing and Supply Chain as well as Medical Devices.
- Must possess excellent problem-solving and analytical skills.
- Should have strong communication and interpersonal skills.
- Must be able to work effectively in a hybrid work model.
- Should have a proven track record of leading successful financial system implementations.
- Must be detail-oriented and able to manage multiple tasks simultaneously.
Salary and Other Compensation:
Applications will be accepted until 03/27/2025
The annual salary for this position is between $145,000/Year to $155,000/Year depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
LA County (only): Qualified applicants with arrest and/or conviction records will be considered for employment.
Information about Cognizant
Cognizant is an equal opportunity employer. We believe that all candidates should be in consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law.
Cognizant is committed to ensuring that all current and prospective associates are afforded equal opportunities and treatment and a work environment free of harassment.
If you have a disability that requires reasonable accommodation to search for a job opening or submit an application, please email CareersNA2@cognizant.com with your request and contact information.
Cognizant is a leading provider of information technology, consulting, and business process outsourcing services! We are dedicated to helping the world's leading companies build stronger businesses and improve everyday life. We combine a passion for client satisfaction, technology innovation, deep industry and a global workforce that embodies the future of work.
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion :
Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel recruitmentteamFR@cognizant.com si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.