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CBC Consultant

JD 3


Job summary

We are seeking a highly skilled CBC Consultant with 7 to 9 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in M365 Admin and Active Directory Admin. This hybrid role requires a proactive individual who can manage and optimize our Microsoft Active Directory environment. The position offers a day shift with no travel requirements.


Responsibilities

  • Manage and maintain the Microsoft 365 environment to ensure optimal performance and security.
  • Oversee the administration of Active Directory including user account management and group policy configuration.
  • Provide technical support and troubleshooting for M365 and Active Directory issues.
  • Implement and enforce security policies and procedures to protect company data.
  • Collaborate with IT teams to integrate M365 and Active Directory with other systems and applications.
  • Monitor system performance and generate reports to identify areas for improvement.
  • Develop and maintain documentation for system configurations processes and procedures.
  • Conduct regular audits to ensure compliance with company policies and industry standards.
  • Assist in the planning and execution of system upgrades and migrations.
  • Train and support end-users on M365 and Active Directory functionalities.
  • Stay updated with the latest industry trends and best practices in M365 and Active Directory administration.
  • Participate in disaster recovery planning and testing to ensure business continuity.
  • Provide input on strategic IT initiatives and projects to enhance the companys technology infrastructure.

    • Qualifications

  • Must have extensive experience in M365 Admin and Active Directory Admin.
  • Should possess strong troubleshooting and problem-solving skills.
  • Must be proficient in user account management and group policy configuration.
  • Should have experience in implementing and enforcing security policies.
  • Must be able to collaborate effectively with IT teams and other stakeholders.
  • Should have excellent documentation and reporting skills.
  • Must be familiar with compliance and audit processes.
  • Should have experience in system upgrades and migrations.
  • Must be able to train and support end-users effectively.
  • Should stay updated with industry trends and best practices.
  • Must have experience in disaster recovery planning and testing.
  • Should have strong communication and interpersonal skills.
  • Must be proactive and able to work independently in a hybrid work model.

    • Certifications Required

    Microsoft Certified: Azure Administrator Associate Microsoft 365 Certified: Enterprise Administrator Expert

    La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.



    Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion : 

    Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

     

    Mentions légales : 
     
    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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