Location: Jupiter/Juno Beach
Employment Type: Full-time
Industry: Utilities / Energy / Power Systems
Job Summary:
We are seeking a highly skilled and experienced ADMS/OMS Solution Architect to join our team. This individual will play a key role in the design, implementation, and optimization of Advanced Distribution Management Systems (ADMS) and Outage Management Systems (OMS). The ideal candidate will have a deep understanding of electric utility distribution operations, power systems engineering, and SCADA/DMS integration.
Key Responsibilities:
- Lead the end-to-end design and implementation of ADMS and OMS solutions for utility clients
- Define system architecture, data models, integration interfaces, and performance metrics
- Collaborate with cross-functional teams including engineering, IT, field operations, and vendors
- Analyze utility distribution networks and develop strategies for network optimization and reliability
- Support real-time system operations and ensure alignment with utility business objectives
- Provide technical leadership during project delivery, system configuration, and testing
- Conduct user training and create detailed documentation for system support
Required Qualifications:
- Bachelor’s or Master’s degree in Electrical Engineering, Power Systems, or related field
- 7+ years of experience in the utilities sector with a focus on ADMS, OMS, or SCADA/DMS systems
- Strong understanding of utility distribution operations, grid modernization, and outage restoration
- Hands-on experience with platforms such as GE Grid or Siemens Spectrum Power, or Schneider Electric or Oracle NMS, or equivalent
- Excellent problem-solving, communication, and stakeholder engagement skills
Preferred Qualifications:
- Experience with DERMS, GIS integration, and advanced analytics in grid operations
- Knowledge of industry standards (IEC 61968, CIM, IEEE)
- Prior experience working with utility regulators and compliance frameworks
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.