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Program Manager

JD 3


Job Summary

We are seeking an experienced Program Manager with 20 to 24 years of experience in project management specifically within the Cards and Payments domain. The ideal candidate will have a strong technical background in project planning tracking time management quality management scope management risk management Java / J2EE Oracle UNIXcost and budget management and stakeholder management. This hybrid role requires expertise in Scrum Agile PLM and MS Project with a focus on delivering.


Responsibilities

  • Lead project planning sessions to ensure all project objectives are clearly defined and achievable.
  • Oversee project tracking to monitor progress and ensure timely completion of milestones.
  • Provide expertise in project time management to optimize resource allocation and meet deadlines.
  • Implement project quality management practices to maintain high standards and deliver exceptional results.
  • Manage project scope to ensure all deliverables are met within the agreed parameters.
  • Identify and mitigate project risks to minimize potential disruptions and ensure project success.
  • Oversee project cost and budget management to ensure financial efficiency and accountability.
  • Facilitate Scrum meetings to promote collaboration and ensure project alignment with Agile principles.
  • Manage project stakeholders to ensure clear communication and alignment of expectations.
  • Utilize CX-Scrum Master skills to enhance team performance and project outcomes.
  • Oversee project budgeting and invoicing to ensure financial accuracy and compliance.
  • Apply Agile PLM methodologies to streamline project planning and execution processes.
  • Utilize MS Project to create detailed project plans and track progress effectively.
  • Ensure all project activities align with the companys strategic goals and objectives.
  • Drive continuous improvement initiatives to enhance project management processes and outcomes.
  • Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless project execution and delivery.
  • Provide regular project updates to senior management and stakeholders.
  • Ensure compliance with all relevant regulations and standards.
  • Foster a positive and productive work environment to enhance team morale and performance.
  • Contribute to the companys mission by delivering high-quality projects that meet client needs and expectations.
  • Impact society by ensuring the successful delivery of projects that support financial services and innovation.

    • Qualifications

  • Must have extensive experience in project planning tracking time management quality management scope management risk management cost and budget management and stakeholder management.
  • Must have expertise in Scrum Agile PLM and MS Project.
  • Must have domain experience in Cards and Payments.
  • Nice to have domain experience in Asset and Wealth Management.
  • Must have strong leadership and communication skills.
  • Must be able to work effectively in a hybrid work model.
  • Must be able to manage multiple projects simultaneously.
  • Must have a proven track record of delivering high-quality projects on time and within budget.
  • Must be able to work effectively with cross-functional teams.
  • Must have strong problem-solving and decision-making skills.
  • Must be able to adapt to changing project requirements and priorities.
  • Must have a strong commitment to continuous improvement and professional development.
  • Must be able to provide regular project updates to senior management and stakeholders.

    • Certifications Required

    Certified ScrumMaster (CSM) Project Management Professional (PMP) Agile Certified Practitioner (PMI-ACP)

    La communauté Cognizant : 

    Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

    • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
    • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
    • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
    • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

    À propos de nous : 
    Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.



    Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion : 

    Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).

    Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

     

    Mentions légales : 
     
    Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

    Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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