Description
We are looking for an experienced DevOps Engineer with a strong passion for enhancing operational efficiency through automation and optimized engineering practices. In this role, you will be key to ensuring seamless collaboration between development and operations, delivering high-performance, highly available systems.
Responsibilities:
· Conduct regular DevOps tasks which includes build, release, deployments, debugging, monitoring, and automating processes.
· Partner with engineers, QA, and project managers to deliver high-performing, large-scale system
· Automate and optimize build and deployment processes for maximum efficiency.
Preferred Qualifications:
· A proactive, solution-focused professional committed to delivering results.
· Proficient in troubleshooting applications in Java, GoLang, and Python.
· In-depth knowledge of Linux OS internals, filesystems, and networking.
· Experienced with version control tools like Git and GitHub.
· Skilled in managing large clusters using configuration management tools such as Ansible.
· Experience in Provisioning infrastructure using Cloudformation, Terraform
· Strong understanding of cloud technologies, with hands-on experience in AWS.
· Expertise in maintaining automated build systems, including Jenkins and Gradle.
· Working knowledge of containerization technologies like Docker and related tools.
· Experienced with Kubernetes for container orchestration.
· Proficient in using Splunk for system monitoring and issue resolution.
· Passionate about automating workflows and developing tools to eliminate manual tasks.
· Solid understanding of cloud security and compliance standards.
· Knowledgeable in configuring and managing web servers and load balancers like Apache, Nginx, and Envoy.
· Experienced in deploying changes with zero downtime across large server clusters.
· Skilled in troubleshooting, debugging, and resolving system and performance issues.
· Proven track record in managing complex, large-scale production environments and infrastructure.
Salary and Other Compensation:
Applications will be accepted until April, 30th, 2025
The annual salary for this position is between $80,000 – 93,500 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
**Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in the United States**
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.