Job Summary
Knowledge of Oracle Cloud Infrastructure and the following IaaSPaaS services
o NetworkingLBaaS
o Oracle Cloud Identity Security services IAM
o Oracle Integration Cloud OIC
o OCI Observability Management services Stack monitoring
o Linux and Windows operating systems
Preferably a person with ING knowledge and specifically on Risk related procedure like DORA ITSS ITRMP
Responsibilities
Vacancy
Engineer Oracle Cloud Infrastructure IAM squad
We have a vacancy in the OCI Identity Access Management squad within the FRFPMAPOCI chapter
The ideal candidate
You are an experienced DevOps Engineer a team player with knowledge and experience in Oracle public cloud OCI Oracle Cloud Identity Security services Oracle Integration Cloud LBaaS OCI monitoring Azure DevOps and IT Risk You will work in a dynamic and challenging but specific environment of the IT organization of ING
We operate according to a Scrum Agile development process and strongly believe in the DevOps approach to deliver IT solutions The focus is on highquality infrastructure services delivered in an automated way
Together with your peers you create and support the services required for hosting Oracle COTS applications hosted on IaaS and PaaS services in OCI
You have
An automation mindset using popular tools like Azure DevOps Ansible Postman and Python
Helicopter view and determined to set priorities based on context
Good communication skills
Knowledge of Oracle Cloud Infrastructure and the following IaaSPaaS services
o NetworkingLBaaS
o Oracle Cloud Identity Security services IAM
o Oracle Integration Cloud OIC
o OCI Observability Management services Stack monitoring
o Linux and Windows operating systems
Preferably a person with ING knowledge and specifically on Risk related procedure like DORA ITSS ITRMP
You are
The Gotoperson for the team when encountering technical challenges
An allround Tshaped engineer
English speaking and writing
Team player
Experienced in working Agile scrum
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.