Senior Developer (C++)
As a seasoned C++ developer, you will lead the modernization of the Perseus kernel through re-platforming and containerization, while driving performance optimization on AWS compute environments. This role demands technical depth in HPC systems, build automation (CMake), and parallel computing. You'll mentor peers, integrate cutting-edge data and scheduling solutions, and contribute to high-performance, scalable software architecture. Your expertise in modern C++ (17/20), performance profiling, and operating system internals will be essential to advancing Perseus’ next generation.
Roles/Responsibilities:
* Leading the re-platforming and containerization of the Perseus kernel.
* Optimizing C++ code for performance on AWS compute instances.
* Mentoring other C++ developers on HPC best practices.
* Integrating the Perseus engine with new job scheduling and data services.
* Writing and maintaining build scripts (CMake).
* Developing performance-critical components.
* Assisting in the containerization of Perseus components.
* Writing unit tests for C++ code.
* Learning the HPC build and deployment process.
Required Qualifications:
* Modern C++(17/20)
* cMake, Compilers
* Performance Profiling (gprof, Valgrind)
* Parallel Computing
* Linux Kernel Internals
* Operating Systems: Windows, Linux
* GenAI: CoPilot/Gemini
Exact Job Location: US (Houston, Tx)
Salary and Other Compensation:
Applications will be accepted until 7/25/2025.
The annual salary for this position is between $55K – $114K depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.