Embrace the future!
Recently, we have seen streaming companies and websites taking viewers from classical TV into new services and devices. This project is a support line for one of these services - the best-loved video streaming website in the world.
You will be part of a multicultural team based in Lisbon, where you will provide outstanding multi-channel support to users of the service.
You can see the details below and we would be happy to address any questions you might have.
REQUIREMENTS
- At least 12 months of direct customer service experience required, preferably in contact centers in a B2C and/or B2B environment
- Live customer support experience (phone, chat, email) is preferred
- Excellent native level written and spoken communication skills in Arabic
- Fluency in English
- Demonstrated ability to satisfy customer needs (good understanding and active listening capabilities, knows how to probe to get relevant information)
- Ability to handle difficult situations.
- Provide customer and technical support to customers through chat and email requests (and possibly inbound phone in the future).
- Openness to work flexible hours as required (may include evenings, weekends and/or holidays)
- EU Citizenship or a valid Portuguese Work Permit required
RESPONSIBILITIES
- In this role you will be handling Creators requests about support to their channel via e-mail and chat (phone being a possibility in the future).
- You will be working with Creators that generate revenue to our client’s platform and that receive revenue from the platform, identifying their problems, and assisting them so that those problems are fixed asap.
- Good customer support skills and experience are of utmost importance to be successful.
OUR OFFER
- Competitive Base Salary
- Language Premium
- Transportation allowance
- Meal allowance
- Relocation support (documentation and house hunting) and bonus, when applicable
- One year Full time Contract, with 30 days of probation
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant est l’un des leaders mondiaux des services professionnels. Nous transformons les modèles commerciaux, opérationnels et technologiques de nos clients pour les adapter à l’ère numérique. Notre approche consultative, basée sur une connaissance sectorielle, aide nos clients à concevoir, développer et gérer des entreprises plus innovantes et plus efficaces. Basée aux États-Unis, Cognizant (membre du NASDAQ-100 et l’un des meilleurs employeurs du monde en 2024 selon Forbes) figure régulièrement parmi les entreprises les plus admirées au monde. Découvrez comment Cognizant aide ses clients à garder une longueur d’avance grâce au numérique sur le site www.cognizant.com.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion :
Cognizant est un employeur qui prône l'égalité des chances, la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous sommes déterminés à créer une communauté interne où chacun se sent écouté, accepté et accueilli. Votre candidature sera examinée en dehors de toute caractéristique discriminatoire (comme celles de votre race, votre couleur, votre sexe, votre religion, vos croyances, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre origine, votre handicap, votre information génétique, votre état de grossesse, votre statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois de votre pays).
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel recruitmentteamFR@cognizant.com si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.