Global Consulting Talent Acquisition Intern (Canada) - Fusion Internship
Position Overview
As a Talent Acquisition Intern on our Global Consulting Talent Acquisition (TA) team, you’ll help shape our TA strategy. This includes digging into industry research, conducting focus groups, creating toolkits for our recruiters and so much more.
Throughout the 9-week internship, you’ll receive support to develop your skills and succeed in your project. You’ll learn from experts in our corporate and consulting teams, and you’ll get access to our award-winning learning and development programs. And did we mention we’ll fly you out to our headquarters in New Jersey so that you can meet fellow interns? If you have an entrepreneurial spirit and enjoy working at the intersection of consulting, people and talent, we want to hear from you!
Responsibilities
- Research and analyze best practices and trends in Talent Acquisition (TA), and create a toolkit for our recruiters to help them find the best talent
- Facilitate focus groups with candidates, hiring managers and recruiters to gather their feedback and find ways to improve their experiences
- Collaborate with different teams, including Workforce Strategy and Employer Branding, to plan and implement strategic solutions for TA
- Support go-to-market initiatives for the Cognizant Consulting TA team, including events, external partnerships and more!
Qualifications
- Enrolled in a bachelor's degree program, pursuing a degree in Business, Consulting or Human Resources
- Strong interest in technology, digital modernization, people and talent
- Self-motivated, strong work ethic with a dedication to client service excellence.
- Ability to understand business challenges and develop innovative, data-driven solutions to solve them.
- Ability to work as part of a cross-cultural team, including flexibility to support multiple time zones when necessary.
- Proven capabilities in teamwork and leadership.
- Proven Microsoft Office skills including Excel, Word, and PowerPoint.
Working Arrangements
We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a hybrid position requiring 1-2 days a week in our Cognizant office in Toronto, Ontario. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance through our various wellbeing programs.
Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in Canada without requiring employer sponsorship, now or at any time in the future.
Start Date
The internship will last 9 weeks, starting in June 2025.
Post Closing Date
Applications will be accepted until April 30th, 2025.
De Cognizant Community
We zijn een team dat elkaar helpt om doelen te bereiken op het hoogste niveau. Zonder ons team zouden we niet in staat zijn om de huidige energieke, samenwerkende en inclusieve werkomgeving te behouden. Een omgeving gericht om iedereen te laten slagen.
- Cognizant is een globale community van 300.000+ collega’s
- We dromen niet alleen van een betere wereld, wij helpen het te maken
- We zorgen voor onze mensen, de klanten, het bedrijf, de community en het klimaat door te doen wat goed is
- We zetten in op een innovatieve omgeving waar je zelf kan bouwen aan een carriere pad dat bij jou past.
Over ons
Cognizant is een van ‘s wereldstoonaangevende professionele dienstverleningsbedrijven, die de bedrijfs-, operationele en technologiemodellen van klanten transformeert voor het digitale tijdperk. Onze unieke, op de industrie gebaseerde, consultatieve benadering helpt klanten bij het visualiseren, bouwen en beheren van innovatievere en efficiëntere bedrijven. Met het hoofdkantoor in de VS is Cognizant (een lid van de NASDAQ-100 en een van Forbes’ beste werkgevers ter wereld in 2024) consequent vermeld als een van de meest bewonderde bedrijven ter wereld. Leer hoe Cognizant klanten helpt digitaal te leiden op www.cognizant.com.
Cognizant is een werkgever die gelijke kansen biedt. Uw sollicitatie en kandidatuur worden niet in overweging genomen op basis van ras, huidskleur, geslacht, religie, geloofsovertuiging, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, handicap, genetische informatie, zwangerschap, veteranenstatus of enig ander kenmerk dat beschermd wordt door federale, staats- of lokale wetgeving.
Mocht je een handicap hebben en hulp nodig hebben bij het zoeken naar een baan of het solliciteren op een baan, stuur een mail naar [email protected]. We zullen je verder helpen.
Disclaimer:
De informatie omtrent compensatie is accuraat ten tijde van deze posting. Cognizant heeft het recht om deze informatie aan te passen. Met lokale wetgeving in achtneming.