チームメンバーの全員が、優れた成果を生み出す文化を創造する責任を担っています。
Value_01

視点を定める
ことから始める
私は、自分の専門知識を
応用して、信頼を獲得し、
お客様が前進するのを
先頭に立って支援します。
Value_02

データを探し、
知識を積み上げる
私は、自分の行動と判断を
事実に基づいて決めます。
Value_03

常に努力し、
妥協しない
私は、一歩先を行く決意で、
敏捷さと創造力をもって
行動します。
Value_04

1つのチームとして
働きます
私は、コグニザントの
力と規模を最大限に活用
するソリューションを提供
します。
Value_05

すべての人が成功する
ための条件を整えます
私は、周囲のすべての人
を迎え入れ、力を与え、
エネルギーを注ぎます。
Value_06

正しいことを適切な
方法で実行する
私は、常に倫理的な
選択をします。
Our core values JTC

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優れた職場は、アイデアとチャンスを糧に成長します。コグニザントにはその両方があります。自分のアイデアを実行に移して、革新的なキャリアパスを選びましょう。型にはまった考え方に異を唱えましょう。
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Equal Employment & Affirmative Action Policy:

Cognizant is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law.

EEO Notices: "EEO is the Law" Pay Transparency

Accommodations:

If you have a disability that requires a reasonable accommodation to search for a job opening or submit an application, please email CareersNA2@cognizant.com with your request and contact information.

詐欺にご注意： 仕事探しを安全に

不正な申し出に注意しましょう

レジュメを特定のウェブサイトやポータルに投稿した一部の採用候補者から、コグニザントの従業員を装う不正な申し出を受け取ったという報告がありました。こうした申し出には、選考を約束する内容が含まれていることがあります。場合によっては、選考を検討する条件として、採用候補者が支払いを要求されることもあります。会社のロゴやSNSページから取得した個人情報を記載することで、正規の文書のように見せかけたり、職務内容や給与情報を記載している場合もあります。

コグニザントでは、採用プロセスのいかなる段階においても、料金を請求することはありません。代理人やパートナー会社に対しても、採用に関する料金の請求は許可していません。

当社では、誠実さと透明性をコアバリューとして掲げています。オープンな採用プロセスに取り組み、この種のサービスや個人とのつながりは一切ありません。こうした組織との取引に起因する損失や損害に対して、当社は一切の責任を負いません。

詐欺の疑いのある申し出を受け取った場合は、こちらの宛先まで電子メールでお知らせください： tagcompliance2@cognizant.com

今回の注意喚起により、詐欺に関する知識を持たない採用候補者がこうした不正行為の被害に遭うことを回避し、予防できることを願っています。