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Sr. Associate - Projects

JD 9


Job Summary

We are seeking a highly skilled Sr. Test Analyst with 8 to 10 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in ASPEN IP.21 Historian Aspentech MES and Aspen. Experience in Manufacturing and Supply Chain domains is a plus. This hybrid role requires working during the day shift with no travel required.


Responsibilities

  • Lead the testing efforts for projects involving ASPEN IP.21 Historian Aspentech MES and Aspen.
  • Oversee the creation and execution of test plans test cases and test scripts.
  • Provide detailed analysis and reporting of test results to stakeholders.
  • Collaborate with development teams to identify and resolve defects.
  • Ensure that all testing activities comply with established quality standards.
  • Develop and maintain automated test scripts for regression testing.
  • Monitor and track defects to ensure timely resolution.
  • Participate in requirement reviews to provide input on testability.
  • Conduct performance testing to ensure system reliability and scalability.
  • Mentor junior testers and provide guidance on best practices.
  • Coordinate with cross-functional teams to ensure seamless integration testing.
  • Contribute to continuous improvement initiatives within the testing process.
  • Maintain up-to-date knowledge of industry trends and advancements in testing methodologies.

  • Qualifications

  • Possess strong experience with ASPEN IP.21 Historian Aspentech MES and Aspen.
  • Demonstrate expertise in creating and executing comprehensive test plans and cases.
  • Exhibit proficiency in automated testing tools and techniques.
  • Have a solid understanding of quality assurance principles and practices.
  • Show experience in performance testing and defect management.
  • Display excellent analytical and problem-solving skills.
  • Have strong communication and collaboration abilities.
  • Experience in Manufacturing and Supply Chain domains is a plus.
  • Ability to mentor and guide junior team members.
  • Familiarity with continuous improvement processes in testing.
  • Knowledge of industry trends and advancements in testing methodologies.
  • Capable of working in a hybrid model with a day shift schedule.
  • No travel required for this role.

  • Certifications Required

    Certified Software Tester (CSTE) or ISTQB Certified Tester

    La comunidad de Cognizant:

    Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
    • Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.

    Sobre nosotros:
    Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos comerciales, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único basado en la industria ayuda a los clientes a visualizar, construir y ejecutar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los Estados Unidos, Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los Mejores Empleadores Mundiales de Forbes 2024) figura constantemente entre las empresas más admiradas del mundo. Descubre cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en nuestro sitio

    Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión:
    Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y adopta la diversidad, defiende la equidad y valora la inclusión. Nos dedicamos a nutrir una comunidad donde todos se sientan escuchados, aceptados y bienvenidos. Tu solicitud y candidatura no se considerarán en función de la raza, el color, el sexo, la religión, el credo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la discapacidad, la información genética, el embarazo, la condición de veterano o cualquier otra característica protegida según lo descrito por las leyes federales, estatales o locales. 

    Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

    Disclaimer:
    La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable. 

    Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.

    Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.

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