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Senior Process Executive-Data

Un grupo de mujeres sentadas en fila


Job Summary

We are seeking a Senior Process Executive - HC with 2 to 4 years of experience in Clinical Coding Medical Coding Revenue Cycle Management and Provider domains. The candidate will work from the office during day shifts. This role involves ensuring accurate coding and efficient revenue cycle management to support healthcare providers.


Responsibilities

  • Ensure accurate clinical coding to maintain compliance with healthcare regulations and standards.
  • Oversee the medical coding process to ensure timely and precise coding of medical records.
  • Provide expertise in revenue cycle management to optimize financial performance.
  • Collaborate with healthcare providers to ensure accurate documentation and coding.
  • Analyze coding data to identify trends and areas for improvement.
  • Implement best practices in medical coding to enhance efficiency and accuracy.
  • Monitor coding quality and provide feedback to improve performance.
  • Assist in the development and implementation of coding policies and procedures.
  • Train and mentor junior coding staff to ensure high standards of coding accuracy.
  • Conduct regular audits to ensure compliance with coding guidelines.
  • Resolve coding discrepancies and ensure accurate billing.
  • Support the revenue cycle team in managing claims and reimbursements.
  • Contribute to the continuous improvement of coding processes and systems.

  • Qualifications

  • Possess strong expertise in clinical coding and medical coding.
  • Demonstrate proficiency in revenue cycle management.
  • Have experience working with healthcare providers.
  • Exhibit excellent analytical and problem-solving skills.
  • Show attention to detail and accuracy in coding.
  • Have the ability to work collaboratively with healthcare teams.
  • Display strong communication and interpersonal skills.

  • Certifications Required

    Certified Professional Coder (CPC) or Certified Coding Specialist (CCS) is required.

    La comunidad de Cognizant:

    Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
    • Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.

    Sobre nosotros:
    Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos comerciales, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único basado en la industria ayuda a los clientes a visualizar, construir y ejecutar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los Estados Unidos, Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los Mejores Empleadores Mundiales de Forbes 2024) figura constantemente entre las empresas más admiradas del mundo. Descubre cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en nuestro sitio

    Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión:
    Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y adopta la diversidad, defiende la equidad y valora la inclusión. Nos dedicamos a nutrir una comunidad donde todos se sientan escuchados, aceptados y bienvenidos. Tu solicitud y candidatura no se considerarán en función de la raza, el color, el sexo, la religión, el credo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la discapacidad, la información genética, el embarazo, la condición de veterano o cualquier otra característica protegida según lo descrito por las leyes federales, estatales o locales. 

    Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a CareersNA2@cognizant.com con tu solicitud e información de contacto.

    Disclaimer:
    La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable. 

    Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.

    Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.

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