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Sr. Developer

una persona parada frente a una pantalla grande con una persona parada frente a él


Job Summary

We are seeking a Sr. Developer with 6 to 9 years of experience in Pega technologies and Payer domain expertise. The ideal candidate will contribute to the development and enhancement of Pega applications ensuring seamless integration and user experience. This hybrid role requires a strong technical background and the ability to work collaboratively in a dynamic environment.


Responsibilities

  • Develop and enhance Pega applications to meet business requirements and improve operational efficiency.
  • Oversee the implementation of Pega Reporting to ensure accurate and timely data insights.
  • Provide expertise in Pega Platform to optimize application performance and scalability.
  • Lead the development of Pega Application Development projects ensuring high-quality deliverables.
  • Integrate Pega Data and ensure seamless data flow across systems.
  • Enhance Pega User Experience to improve user satisfaction and engagement.
  • Implement Pega Mobility solutions to support mobile access and functionality.
  • Manage Pega Case Management to streamline business processes and workflows.
  • Utilize PEGA Decision Hub to drive data-driven decision-making processes.
  • Collaborate with cross-functional teams to ensure successful project delivery.
  • Provide technical guidance and support to junior developers.
  • Ensure compliance with industry standards and best practices.
  • Contribute to continuous improvement initiatives to enhance system performance and user experience.

  • Qualifications

  • Constellation development experience
  • Must have strong experience in Pega Reporting Pega Platform and Pega Application Development.
  • Should possess expertise in Pega Data and Integration Pega User Experience and Pega Mobility.
  • Must have experience in Pega Case Management and PEGA Decision Hub.
  • Should have domain expertise in Payer.
  • Must have a minimum of 6 years and a maximum of 9 years of relevant experience.
  • Should be able to work in a hybrid model with a day shift.
  • Must be a proactive problem solver with excellent communication skills.

  • Certifications Required

    Certified Pega Senior System Architect (CSSA) or equivalent certification.

    La comunidad de Cognizant:

    Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
    • Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.

    Sobre nosotros:
    Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos comerciales, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único basado en la industria ayuda a los clientes a visualizar, construir y ejecutar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los Estados Unidos, Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los Mejores Empleadores Mundiales de Forbes 2024) figura constantemente entre las empresas más admiradas del mundo. Descubre cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en nuestro sitio

    Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión:
    Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y adopta la diversidad, defiende la equidad y valora la inclusión. Nos dedicamos a nutrir una comunidad donde todos se sientan escuchados, aceptados y bienvenidos. Tu solicitud y candidatura no se considerarán en función de la raza, el color, el sexo, la religión, el credo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la discapacidad, la información genética, el embarazo, la condición de veterano o cualquier otra característica protegida según lo descrito por las leyes federales, estatales o locales. 

    Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

    Disclaimer:
    La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable. 

    Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.

    Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.

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