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Test Lead

Un grupo de mujeres sentadas en fila

What makes Cognizant a unique place to work? The combination of rapid growth and an international and innovative environment! This is creating many opportunities for people like YOU — people with an entrepreneurial spirit who want to make a difference in this world.

At Cognizant, together with your colleagues from all around the world, you will collaborate on creating solutions for the world's leading companies and help them become more flexible, more innovative, and successful. Moreover, this is your chance to be part of the success story.

Position Summary

This role is to manage the delivery of Guidewire testing project, with hands on experience in Guidewire Cloud applications and digital applications. Need expertise in handling migration projects across all phases of project. Extensive experience in product testing, team leading, stakeholder management, status reporting, defect and delivery management and any product consulting and test strategy.

Mandatory Skills

  • Candidate should have prior minimum 7+ years of experience in Guidewire Testing (PC, BC, CC)
  • Candidate should be Guidewire Certified
  • Working experience in Insurance – P&C domain.
  • Selenium, TOSCA, SOAP UI, REST API, JIRA
  • Finance and Rate Testing
  • Create Test Strategy / Test Plan and work closely with Program Manager.
  • Analyse requirments and estimate. Highlight any dependencies.
  • Plan and scheudle testing and manage issues and risks.
  • Create Test scenarios and Test cases.
  • Create and maintain Traceability matrix.
  • Execute Test cases, log and manage defects.
  • Identify test scenarios to be automated.
  • Capture lessons learnt and the best practices adopted.
  • Seek sign off from the client at various stages of the cycle as required.
  • Coordinate with required stakeholders to triage defects, get the issues resolved.

Roles And Responsibilities

  • Strong experience in software testing.
  • Hands on experience in Cloud Guidewire testing, finance testing and integrations testing.
  • Good working experience in Agile and Watefall projects.
  • Identifying customer challenges and proactively working with different groups to propose solutions
  • Experience in leading and mentoring team
  • Ability to perform deep research on various options based on specific client needs and asks
  • Experience in estimation, planning and tracking test execution
  • Create and maintain Traceability matrix.
  • Execute Test cases, log and manage defects.
  • Identify test scenarios to be automated.
  • Manage automation deliveries.
  • Working experience in Insurance – P&C domain.
  • Expertise in Guidewire testing.
  • Good communication and presentation skills
  • Has previously worked on API testing.
  • Has previous experience in Data Migration projects.
  • Able to triage the defects with clear instruction of how to replicate/detailed descriptions/attached logs/evidence, perform root-cause analysis and track it to closure.
  • Ability to create Test Execution & Reporting dashboard leveraging the tools within Customer environment.
  • Ability to prepare daily status reports, weekly status reports and present it to senior stakeholders within Cognizant and Customer.
  • Ability to identify risks & issues in the project execution and raise in relevant forums for closure.

Qualifications & Certifications (Optional):

  • Candidate should be Engineering graduate BE, B-Tech, ME or MCA.
  • TOSCA certification is preferred.
  • Experience in Cloud Guidewire is preferred.
  • Any Insurance domain-based certification is preferred.

Salary Range: $90,000-$100,000
Date of Posting: 06-Jun-25

Next Steps: If you feel this opportunity suits you, or Cognizant is the type of organization you would like to join, we want to have a conversation with you! Please apply directly with us.

For a complete list of open opportunities with Cognizant, visit http://www.cognizant.com/careers. Cognizant is committed to providing Equal Employment Opportunities. Successful candidates will be required to undergo a background check.

La comunidad de Cognizant:

Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.

  • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
  • No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
  • Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
  • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.

Sobre nosotros:
Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos comerciales, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único basado en la industria ayuda a los clientes a visualizar, construir y ejecutar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los Estados Unidos, Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los Mejores Empleadores Mundiales de Forbes 2024) figura constantemente entre las empresas más admiradas del mundo. Descubre cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en nuestro sitio

Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.

Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

Disclaimer:
La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable. 

Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.

Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.

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