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Sr. Developer

Un grupo de mujeres sentadas en fila


Job Summary

We are seeking a Sr. Developer with 6 to 10 years of experience specializing in Mulesoft and Mule ESB. The ideal candidate will contribute to our hybrid work model focusing on developing and integrating solutions that enhance our content strategy. This role is pivotal in driving our digital transformation initiatives ensuring seamless data flow and system integration.


Responsibilities

  • Develop and implement integration solutions using Mulesoft and Mule ESB to optimize business processes.
  • Collaborate with cross-functional teams to understand integration requirements and deliver effective solutions.
  • Ensure the scalability and reliability of integration solutions to support business growth.
  • Provide technical expertise in Mulesoft to troubleshoot and resolve integration issues promptly.
  • Design and maintain APIs to facilitate seamless data exchange between systems.
  • Monitor and enhance the performance of integration solutions to meet business objectives.
  • Document integration processes and solutions to ensure knowledge transfer and continuity.
  • Stay updated with the latest Mulesoft technologies and best practices to drive innovation.
  • Work closely with stakeholders to align integration solutions with business goals.
  • Contribute to the development of content strategy by integrating relevant data sources.
  • Ensure compliance with industry standards and regulations in all integration activities.
  • Participate in code reviews to maintain high-quality standards in integration solutions.
  • Support the hybrid work model by effectively collaborating with remote and onsite teams.

    • Qualifications

  • Possess strong expertise in Mulesoft and Mule ESB with a proven track record of successful implementations.
  • Demonstrate experience in developing and managing APIs for system integration.
  • Exhibit problem-solving skills to address complex integration challenges.
  • Have a good understanding of content strategy and its impact on integration solutions.
  • Show ability to work collaboratively in a hybrid work environment.
  • Display excellent communication skills to interact with technical and non-technical stakeholders.
  • Maintain a proactive approach to learning and applying new technologies.

    • La comunidad de Cognizant:

    Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
    • Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.

    Sobre nosotros:
    Cognizant es una de las principales empresas de servicios profesionales del mundo, transformando los modelos comerciales, operativos y tecnológicos de los clientes para la era digital. Nuestro enfoque consultivo único basado en la industria ayuda a los clientes a visualizar, construir y ejecutar negocios más innovadores y eficientes. Con sede en los Estados Unidos, Cognizant (miembro del NASDAQ-100 y uno de los Mejores Empleadores Mundiales de Forbes 2024) figura constantemente entre las empresas más admiradas del mundo. Descubre cómo Cognizant ayuda a los clientes a liderar con lo digital en nuestro sitio

    Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.

    Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

    Disclaimer:
    La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable. 

    Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.

    Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.

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