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Temenos Wealthsuite Developer

um grupo de mulheres sentadas em fila


Job Summary

We are seeking a highly skilled Product Consultant with 6 to 8 years of experience to join our team. The ideal candidate will have extensive experience in T24 - Core and Triple A Plus. This role is hybrid with no travel required and day shifts. The candidate will play a crucial role in enhancing our product offerings and ensuring client satisfaction.


Responsibilities

  • Provide expert consultation on T24
  • Core and Triple A Plus to clients and internal teams.
  • Collaborate with clients to understand their requirements and translate them into technical solutions.
  • Develop and implement product strategies that align with client needs and company goals.
  • Conduct product demonstrations and training sessions for clients and team members.
  • Analyze and troubleshoot issues related to T24
  • Core and Triple A Plus ensuring timely resolution.
  • Work closely with the development team to ensure product enhancements meet client expectations.
  • Monitor product performance and suggest improvements to enhance functionality and user experience.
  • Prepare detailed documentation and reports on product performance enhancements and client feedback.
  • Ensure compliance with industry standards and best practices in product development and implementation.
  • Provide ongoing support and maintenance for T24
  • Core and Triple A Plus products.
  • Stay updated with the latest industry trends and advancements in T24
  • Core and Triple A Plus.
  • Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration of products with other systems.
  • Contribute to the continuous improvement of product development processes and methodologies.

  • Qualifications

  • Possess a minimum of 6 years of experience in T24
  • Core and Triple A Plus.
  • Demonstrate strong analytical and problem-solving skills.
  • Exhibit excellent communication and interpersonal skills.
  • Show proficiency in product development and implementation methodologies.
  • Have a good understanding of the financial services domain.
  • Display the ability to work effectively in a hybrid work model.
  • A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    Nosso compromisso com a diversidade e inclusão:

    A Cognizant é uma empregadora de oportunidades iguais que abraça a diversidade, defende a equidade e valoriza a inclusão. Dedicamo-nos a nutrir uma comunidade onde todos se sintam ouvidos, aceitos e acolhidos. Sua inscrição e candidatura não serão consideradas com base em raça, cor, sexo, religião, credo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, informações genéticas, gravidez, status de veterano ou qualquer outra característica protegida, conforme descrito por leis federais, estaduais ou locais.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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