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Program Manager

um grupo de mulheres sentadas em fila


Job Summary

We are seeking a highly skilled Program Manager with 12 to 15 years of experience to join our dynamic team. The ideal candidate will have strong technical skills in MS Excel and Portfolio & Project Management (PPM). Experience in the Cards & Payments domain is a plus. This role operates on a hybrid work model with day shifts and does not require travel.


Responsibilities

  • Lead the planning and implementation of projects within the portfolio.
  • Oversee the coordination and completion of projects on time and within scope.
  • Provide direction and support to project teams to ensure alignment with project goals.
  • Monitor and report on project progress to all stakeholders.
  • Utilize MS Excel to analyze project data and generate reports.
  • Implement and manage project changes and interventions to achieve project outputs.
  • Ensure resource availability and allocation for project execution.
  • Develop detailed project plans to track progress and ensure timely completion.
  • Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless project execution.
  • Identify and manage project risks and issues and develop mitigation plans.
  • Ensure all projects adhere to company standards and best practices.
  • Facilitate communication between stakeholders and project teams to ensure clarity and alignment.
  • Drive continuous improvement in project management processes and methodologies.

    • Qualifications

  • Possess strong technical skills in MS Excel for data analysis and reporting.
  • Demonstrate expertise in Portfolio & Project Management (PPM) tools and techniques.
  • Have experience in managing multiple projects simultaneously.
  • Exhibit excellent communication and interpersonal skills.
  • Show ability to work effectively in a hybrid work model.
  • Have domain experience in Cards & Payments (nice to have).
  • Display strong problem-solving and decision-making abilities.
  • Be proficient in project management software and tools.
  • Show a track record of successful project delivery.
  • Have a strong understanding of project management methodologies.
  • Demonstrate the ability to lead and motivate project teams.
  • Possess excellent organizational and time management skills.
  • Show commitment to continuous improvement and professional development.

    • A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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