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Analyst - Biz Development

JD 3


Job Summary

We are seeking a dynamic BD Analyst with 2 to 6 years of experience to join our team. The ideal candidate will have a strong background in Competitor Analysis Market Research and Business Analysis & Planning. This hybrid role offers the opportunity to work both remotely and on-site providing flexibility and a balanced work-life environment. The position requires no travel and operates during day shifts.


Responsibilities

  • Conduct comprehensive competitor analysis to identify market trends and competitive positioning
  • Perform detailed market research to gather data on market conditions customer preferences and emerging trends
  • Analyze business data to develop strategic plans and actionable insights
  • Collaborate with cross-functional teams to align business strategies with market opportunities
  • Develop and present detailed reports and presentations to stakeholders
  • Monitor and evaluate the effectiveness of business strategies and make recommendations for improvements
  • Utilize various analytical tools and methodologies to support business planning and decision-making processes
  • Provide insights and recommendations based on data analysis to drive business growth
  • Assist in the development of business models and forecasts to support strategic planning
  • Maintain up-to-date knowledge of industry trends and best practices
  • Support the development and implementation of marketing strategies and campaigns
  • Identify potential business opportunities and provide recommendations for capitalizing on them
  • Ensure data integrity and accuracy in all reports and analysis

  • Qualifications

  • Possess strong analytical skills with experience in Competitor Analysis Market Research and Business Analysis & Planning
  • Demonstrate proficiency in using analytical tools and software for data analysis
  • Exhibit excellent communication and presentation skills
  • Show ability to work collaboratively in a hybrid work environment
  • Have a keen eye for detail and accuracy in data analysis
  • Experience in Channels is a plus
  • A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    Nosso compromisso com a diversidade e inclusão:

    A Cognizant é uma empregadora de oportunidades iguais que abraça a diversidade, defende a equidade e valoriza a inclusão. Dedicamo-nos a nutrir uma comunidade onde todos se sintam ouvidos, aceitos e acolhidos. Sua inscrição e candidatura não serão consideradas com base em raça, cor, sexo, religião, credo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, informações genéticas, gravidez, status de veterano ou qualquer outra característica protegida, conforme descrito por leis federais, estaduais ou locais.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para CareersNA2@cognizant.com com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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