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Lead Quality Engineer

uma pessoa apontando para um quadro branco


Job Summary

We are seeking a Lead Quality Engineer with 6 to 10 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Jenkins Java TestNG Jira Selenium Maven and PL/SQL along with domain experience in Electronic Payments. This hybrid role requires a proactive individual who can ensure the highest quality standards in our software products.


Responsibilities

  • Lead the quality assurance process for software products in the Electronic Payments domain
  • Oversee the development and execution of automated test scripts using Selenium and TestNG
  • Provide expertise in Java programming to enhance test automation frameworks
  • Utilize Jenkins for continuous integration and continuous deployment (CI/CD) processes
  • Manage and track defects using Jira ensuring timely resolution
  • Implement and maintain build automation using Maven
  • Conduct thorough PL/SQL testing to ensure data integrity and performance
  • Collaborate with cross-functional teams to ensure comprehensive test coverage
  • Develop and maintain test plans test cases and test data
  • Ensure compliance with industry standards and best practices in quality assurance
  • Mentor and guide junior quality engineers in best practices and methodologies
  • Analyze test results and provide detailed reports to stakeholders
  • Continuously improve the QA process to enhance product quality and team efficiency

    • Qualifications

  • Must have strong experience in Jenkins for CI/CD processes
  • Must have proficiency in Java for developing test automation frameworks
  • Must have expertise in TestNG for automated testing
  • Must have experience with Jira for defect tracking and management
  • Must have hands-on experience with Selenium for web application testing
  • Must have knowledge of Maven for build automation
  • Must have experience with PL/SQL for database testing
  • Nice to have experience in the Electronic Payments domain
  • Nice to have strong analytical and problem-solving skills
  • Nice to have excellent communication and collaboration abilities
  • Nice to have a proactive approach to identifying and resolving issues
  • Nice to have the ability to work in a hybrid work model
  • Nice to have a commitment to continuous learning and improvement.

    • A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    Nosso compromisso com a diversidade e inclusão:

    A Cognizant é uma empregadora de oportunidades iguais que abraça a diversidade, defende a equidade e valoriza a inclusão. Dedicamo-nos a nutrir uma comunidade onde todos se sintam ouvidos, aceitos e acolhidos. Sua inscrição e candidatura não serão consideradas com base em raça, cor, sexo, religião, credo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, informações genéticas, gravidez, status de veterano ou qualquer outra característica protegida, conforme descrito por leis federais, estaduais ou locais.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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