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Process Executive - B&L

um grupo de mulheres sentadas em fila


Job Summary

We are seeking a Process Executive for our B&L team with 1 to 2 years of experience. The ideal candidate will have strong technical skills in MS Excel and a background in Asset Management Operations Asset & Wealth Management or Cards & Payments. This hybrid role requires excellent analytical and organizational skills to support our day-to-day operations.


Responsibilities

  • Assist in the execution of daily operational tasks to ensure smooth functioning of processes.
  • Utilize MS Excel to analyze data create reports and provide insights for decision-making.
  • Collaborate with team members to identify process improvements and implement solutions.
  • Monitor and track performance metrics to ensure targets are met.
  • Support the team in managing asset management operations ensuring compliance with industry standards.
  • Provide assistance in the preparation of documentation and reports for internal and external stakeholders.
  • Conduct regular audits to ensure data accuracy and integrity.
  • Coordinate with other departments to resolve any operational issues promptly.
  • Maintain up-to-date knowledge of industry trends and best practices.
  • Assist in the development and implementation of new processes and procedures.
  • Ensure all tasks are completed within the designated timelines and meet quality standards.
  • Provide training and support to new team members as required.
  • Participate in team meetings and contribute to discussions on process improvements.

    • Qualifications

  • Possess strong technical skills in MS Excel including data analysis and report generation.
  • Have experience in Asset Management Operations Asset & Wealth Management or Cards & Payments.
  • Demonstrate excellent analytical and problem-solving skills.
  • Exhibit strong organizational and time management abilities.
  • Show proficiency in communication and collaboration with team members.
  • Display attention to detail and a commitment to accuracy.

    • A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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