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Reltio MDM

JD 7


Job Summary

We are seeking a highly skilled Sr. Developer with 6 to 9 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Reltio MDM AWS EMR Databricks AWS and AWS Glue. This role requires working from the office during day shifts. The Sr. Developer will play a crucial role in developing and maintaining our data management solutions ensuring high performance and reliability.


Responsibilities

  • Develop and maintain data management solutions using Reltio MDM AWS EMR Databricks AWS and AWS Glue.
  • Collaborate with cross-functional teams to design and implement scalable data architectures.
  • Ensure data integrity and quality by implementing robust data validation and cleansing processes.
  • Optimize data processing workflows for performance and efficiency.
  • Monitor and troubleshoot data pipelines to ensure smooth operation.
  • Provide technical guidance and support to junior developers.
  • Stay updated with the latest industry trends and technologies to drive innovation.
  • Participate in code reviews to maintain high code quality standards.
  • Document technical specifications and processes for future reference.
  • Conduct performance tuning and optimization of data processing jobs.
  • Implement security best practices to protect sensitive data.
  • Work closely with stakeholders to understand business requirements and translate them into technical solutions.
  • Contribute to the continuous improvement of development processes and methodologies.

    • Qualifications

  • Must have strong experience in Reltio MDM AWS EMR Databricks AWS and AWS Glue.
  • Should have a solid understanding of data management principles and best practices.
  • Must possess excellent problem-solving and analytical skills.
  • Should have experience in optimizing data processing workflows.
  • Must be able to work effectively in a collaborative team environment.
  • Should have strong communication and documentation skills.
  • Nice to have experience with other data management tools and technologies.
  • Should be proactive in learning and adapting to new technologies.

    • Certifications Required

    AWS Certified Solutions Architect Databricks Certified Data Engineer

    A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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