Job Description
- Support day-to-day operations of large-scale parallel file systems
- Deploy and Maintain Linux HPC infrastructure across multiple datacenters
- Assist HPC engineers and architects with day-to-day operations and tickets
- Experience working in a large-scale research based HPC environment
- Proven experience working with distributed file storage solutions (i.e., GPFS)
- Experience with deploying and troubleshooting Linux Operating Systems (RHEL/CentOS)
- Experience with Scripting and Automation (Ansible, Python, Shell Scripting)
- Solid understanding of job schedulers (LSF/SLURM)
- Experience with GPU-based compute infrastructure (including CUDA)
Responsibilities:
- Design, architect and oversee implementation of Linux based HPC clusters and storage
- Deploy physical hardware using HPC deployment tools and configuration and orchestration tools (Ansible)
- Parallel file system (GPFS) performance tuning, monitoring and troubleshooting
- Perform systems benchmarking, and developing automated tests for the HPC environment, ensuring the reliability and efficiency of our computational infrastructure
- Infiniband network maintenance and troubleshooting
- Automate and monitor the HPC user lifecycle process
- Slurm installation, configuration, performance tuning and troubleshooting
- Plan, design and implement a transition from the LSF scheduler to Slurm
- Manage the Slurm scheduler and translate Research policies into scheduler configurations
- Consult with faculty and students to develop research pipelines for use on the HPC cluster
- Develop and maintain user lifecycle software suite in Python, implement CI/CD pipeline
- Test and automate upgrades of critical system applications using Ansible and shell scripts.
- The ability to communicate effectively with clinicians, researchers, and other team members to develop technological solutions is key
**Applications will be accepted until 3/20/24
Salary and Other Compensation:
- The annual salary for this position is [$88,200 to $139,500] depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
- This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
Cognizant is recognized as a Military Friendly Employer and is a coalition member of the Veteran Jobs Mission. Our Cognizant Veterans Network encourages Veterans in building and growing a career at Cognizant that allows them to demonstrate the leadership, loyalty, integrity, and dedication to excellence instilled in them through participation in military service.
We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform crucial job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.
Equal Opportunity Employer M/F/D/V
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.
Nosso compromisso com a diversidade e inclusão:
A Cognizant é uma empregadora de oportunidades iguais que abraça a diversidade, defende a equidade e valoriza a inclusão. Dedicamo-nos a nutrir uma comunidade onde todos se sintam ouvidos, aceitos e acolhidos. Sua inscrição e candidatura não serão consideradas com base em raça, cor, sexo, religião, credo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, informações genéticas, gravidez, status de veterano ou qualquer outra característica protegida, conforme descrito por leis federais, estaduais ou locais.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.