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Product Consultant (T)

um grupo de mulheres sentadas em fila


Job Summary

We are seeking a highly experienced Product Consultant (T) with 12 to 15 years of experience to join our team. The ideal candidate will have strong technical skills in Facets Airflow scheduler (MWAA) and Airflow along with domain expertise in Medicare & Medicaid Claims Claims and Payer. This hybrid role requires a day shift commitment and does not involve travel.


Responsibilities

  • Lead the design and implementation of product solutions using Facets and Airflow technologies.
  • Oversee the development and deployment of workflows using Airflow scheduler (MWAA).
  • Provide technical expertise in Medicare & Medicaid Claims ensuring compliance with industry standards.
  • Collaborate with cross-functional teams to gather and analyze requirements for claims processing.
  • Develop and maintain documentation for product configurations and workflows.
  • Ensure the accuracy and efficiency of claims processing systems.
  • Conduct regular system audits to identify and resolve issues promptly.
  • Implement best practices for data management and workflow automation.
  • Monitor system performance and optimize processes for better efficiency.
  • Provide training and support to team members on product functionalities.
  • Participate in project planning and provide estimates for task completion.
  • Ensure seamless integration of product solutions with existing systems.
  • Contribute to continuous improvement initiatives to enhance product quality.

  • Qualifications

  • Possess strong technical skills in Facets and Airflow scheduler (MWAA).
  • Have extensive experience with Airflow for workflow automation.
  • Demonstrate expertise in Medicare & Medicaid Claims Claims and Payer domains.
  • Exhibit excellent problem-solving and analytical skills.
  • Show proficiency in developing and maintaining technical documentation.
  • Have a proven track record of optimizing system performance.
  • Display strong communication and collaboration skills.
  • Be adept at training and supporting team members.
  • Have experience in project planning and task estimation.
  • Demonstrate a commitment to continuous improvement.
  • Possess a keen eye for detail and accuracy.
  • Be able to work effectively in a hybrid work model.
  • Show a strong understanding of industry standards and compliance requirements.
  • A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

    Junte-se à nossa comunidade de talentos

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