We are seeking a highly skilled and experienced Lending Professional to join our team. The ideal candidate will have extensive expertise in developing strategic plans, managing merger projects, coordinating with stakeholders, documenting functional capabilities, understanding the lending value chain, and handling origination and servicing processes.
Key Responsibilities
- Understanding the Lending Value Chain - Possess a deep understanding of the lending value chain, encompassing origination, underwriting, servicing, and collections. Optimize each phase for maximum efficiency and customer satisfaction.
- Experience in Origination and Servicing-Manage the end-to-end lending process, including client acquisition, credit analysis, loan processing, customer service, and portfolio management, ensuring comprehensive coverage of all lending activities.
- Developing Strategic Plans - Develop comprehensive strategic plans that align with organizational goals and drive sustainable growth.
- Managing Merger Projects-Oversee the integration of multiple entities, ensuring seamless transitions and the realization of synergies.
- Coordinating with Stakeholders-Facilitate effective collaboration and consensus-building to ensure all parties are aligned and engaged throughout the project lifecycle.
- Documenting Functional Capabilitie-Document functional capabilities, providing clear and detailed descriptions of processes, systems, and roles within the organization.
Qualifications
- Analytical Skills: Proficient in interpreting complex data and identifying patterns.
- Knowledge of financial principles, Commercial Lending data structures and loan structuring.
- Bachelor's degree in Finance, Business Administration, or a related field
- Minimum of 10 years of experience in the lending industry
- Proven track record in strategic planning and project management
- Excellent communication and interpersonal skills
- Strong analytical and problem-solving abilities
- Knowledge of regulatory requirements and compliance standards
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.