Job Summary
We are seeking a Lead Analyst/Developer with 8+ years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Loftware Label Print Software and preferably experience in Manufacturing and Supply Chain domains. This hybrid role requires a proactive individual who can contribute to our projects during day shifts.
Responsibilities
- Lead the development and implementation of software solutions using Loftware Label Print Software.
- Oversee the design coding and testing of software applications to ensure they meet project requirements.
- Provide technical guidance and mentorship to junior developers to foster their growth and development.
- Collaborate with cross-functional teams to gather and analyze requirements for software projects.
- Ensure the software solutions are scalable maintainable and meet the highest quality standards.
- Troubleshoot and resolve technical issues that arise during the development and deployment phases.
- Maintain up-to-date knowledge of industry trends and advancements in Loftware Label Print Software.
- Develop and maintain documentation for software applications including design specifications and user manuals.
- Participate in code reviews to ensure adherence to best practices and coding standards.
- Work closely with project managers to ensure timely delivery of software solutions.
- Contribute to the continuous improvement of development processes and methodologies.
- Engage with stakeholders to understand their needs and provide effective software solutions.
- Ensure compliance with company policies and regulatory requirements in all software development activities.
Qualifications
- Possess a minimum of 8 years of experience in software development with expertise in Loftware Label Print Software.
- Demonstrate strong problem-solving skills and the ability to troubleshoot complex technical issues.
- Exhibit excellent communication skills to effectively collaborate with cross-functional teams.
- Show proficiency in software design coding and testing methodologies.
- Have experience in the Manufacturing and Supply Chain domains is a plus.
- Display a proactive attitude and the ability to work independently in a hybrid work model.
- Maintain a strong commitment to delivering high-quality software solutions on time.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.
Nosso compromisso com a diversidade e inclusão:
A Cognizant é uma empregadora de oportunidades iguais que abraça a diversidade, defende a equidade e valoriza a inclusão. Dedicamo-nos a nutrir uma comunidade onde todos se sintam ouvidos, aceitos e acolhidos. Sua inscrição e candidatura não serão consideradas com base em raça, cor, sexo, religião, credo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência, informações genéticas, gravidez, status de veterano ou qualquer outra característica protegida, conforme descrito por leis federais, estaduais ou locais.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.