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Sr. Developer - Service Now Developer

uma pessoa em pé na frente de uma tela grande com uma pessoa em pé na frente dele


Job Summary

We are seeking a highly skilled Sr. Developer with 4 to 8 years of experience to join our dynamic team. The ideal candidate will have extensive experience in Service Now and a background in the Telecom domain is a plus. This hybrid role requires excellent problem-solving skills and the ability to work collaboratively in a day shift environment. No travel is required.


Responsibilities

  • Develop and maintain Service Now applications to meet business requirements.
  • Collaborate with cross-functional teams to design and implement solutions.
  • Provide technical expertise in Service Now to optimize performance and functionality.
  • Troubleshoot and resolve issues related to Service Now applications.
  • Ensure code quality and adherence to best practices and standards.
  • Participate in code reviews and provide constructive feedback to peers.
  • Create and maintain technical documentation for Service Now applications.
  • Conduct unit testing and support user acceptance testing.
  • Implement enhancements and new features based on user feedback.
  • Monitor system performance and proactively address potential issues.
  • Assist in the integration of Service Now with other enterprise systems.
  • Stay updated with the latest developments in Service Now and related technologies.
  • Mentor junior developers and provide guidance on best practices.

  • Qualifications

  • Possess a Bachelors degree in Computer Science or a related field.
  • Have 4 to 8 years of experience in software development.
  • Demonstrate strong expertise in Service Now development and administration.
  • Show proficiency in scripting languages such as JavaScript.
  • Have experience with REST/SOAP APIs and web services.
  • Display knowledge of ITIL processes and best practices.
  • Exhibit excellent problem-solving and analytical skills.
  • Possess strong communication and collaboration abilities.
  • Have experience in the Telecom domain (nice to have).
  • Show familiarity with Agile development methodologies.
  • Demonstrate the ability to work in a hybrid work model.
  • Exhibit a proactive approach to learning and staying current with industry trends.
  • Have a commitment to delivering high-quality solutions.

  • Certifications Required

    Service Now Certified Application Developer ITIL Foundation Certification

    A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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